Ante la imposibilidad de demostrar en los juzgados el acoso y ataque hacia los trabajadores de Ombuds, porque como es normal la justicia piensa que estando el comite de empresa en su totalidad de acuerdo, no es posible dichas irregularidades.
Me he propuesto denunciarlo de otra manera mas graciosa si cabe que es bulgarmente llamada "tirar de la manta", manejo muchisima informacion y dispongo de bastantes colaboradores que pueden aportar tambien informacion y documentacion al igual que yo, si alguien esta interesado en colaborar que envie lo que crea interesante a :
blogescolta@gmail.com
La recogere y os puedo prometer que sera tratada de forma confidencial, yo creo que a estas alturas ya sois conocedores de que cumplo con mi palabra.
Todo esto viene generado por la chuleria de un miembro del comite que suele frecuentar el blog y hoy haciendo un gran alarde de su varonil fuerza desde el anonimato, a retado a uno de mis lectores a decirselo a la cara ,eso si, él desde el anonimato.
Pero bueno disfrutare, levantando ampollas, ya que si algo no soporto son las injusticias y esto ya a clamado el cielo, asi que señores, EMPIEZA EL BAILE, avisen a sus parejas. (oficiales y no oficiales).
Nos espera un 2013 muy "HOT" calentito calentito.
Se reserva la eliminacion de los comentarios ofensivos y datos personales, Tras Su Moderación.
229 comentarios:
1 – 200 de 229 Más reciente› El más reciente»Parece que soy el primero,Ayer estuve hablando con Ab..., por telefono, me puso al dia de la situación, el sabe que cuenta conmigo para lo que sea, y tu tambien, Tu y yo nos conocemos y hemos trabajado juntos muchas veces, asi que si necesitas gente cañera a tu lado, ya me tienes ¡¡.
Les tengo mas ganas a esos miserables que tu, me producen hastio y repugnancia, asi que como ves no les tengo mucho aprecio, Espero que les ganemos la partida como comente ayer con el compañero Ab..., y ya sabes para lo que sea , me lo dices..¡¡ Ah¡ mi correo lo tiene Ab......
Un saludo
ESCOLTA, estoy contigo, la pena es que documentalmente no puedo aportar nada. Contigo y con todos los que se revelan contra el caciquismo, y la corrupción. Yo fui votado en el ERE de segur iberica y claro que era ilegal. Pero eso no hay cristo que lo tumbe porque fue una decisión politica producto de la corrupción y el conchaveo, ¿porque nos tuvieron que despedir? la empresa tenia trabajo, mas menos. ¿porque no despidio en función de los servicios que iria perdiendo? aunque fuese con las indemnizaciones que les permitia la ley. Mucho arroz para poco pollo. Y los sindicatos USO, UGT y CCOO ¿? y ya no me refiero al comité. El otorga y calla les venia impuesto desde las propias ejecutivas sindicales. Banda mafiosa e H.P. A lo unico que se han dedicado es a vender a los trabajadores. Parasitos Subvencionados. Esta banda ya vendio a los de la naval y a los mineros No descubro nada respecto a lo que hacen he hicieron con nosotros. Hoy sin ir mas lejos ELA y LAB echaron para atrás un ere en una emprese, no de seguridad, creo que del metal? Eso es la diferencia cuando tus representantes luchan por ti. (y precisamente estos no son santo de mi devoción) pero es una realida.
En USO guipuzcoa ha habido ex-compañeros a los que les han tramitado las reclamaciones fuera de plazo documentación para reclamar y han perdido, claro. A otro el abogado no le reclamo el dinero que le tenia que dar Seguir Iberica y casí lo pierde, al fianal fue un abogado particular quien se lo reclamo y cobro. Cuidado con el trio calavera que son unos H.P. Al sevicio de las empresas.
¡¡¡ A POR ELLOS, COMO SEA!!
YO QUERIA SABER SI EL INSPECTOR SANTOS SIGUE EN OMBUDS O YA NO ESTA,PORQU EEL OTRO DIA VI UNO QUE SE LE PARECIA QUE ESTABA DISFRAZADO DE GALLINA CAPONATA REPARTIENDO FOLLETOS EN ABANDO
Amigo Escolta yo si tengo bastantes documentos y denuncias y estoy ya contactando con algún medio en la medida de mis posibilidades así que cuenta conmigo para acabar con los Piratas
Hola Compañeros,en principio os diré que me llamo Pepe y soy un ex compañero de Ombuds que se ha cogido la pasta en Abril y desde entonces estoy en el paro, después de estos meses en que no he tratado de buscar trabajo aquí creo que en Enero ha llegado la hora de moverse y mi intención es cruzar el charco e irme a Miami, Panamá o Canada. Pensareis que estoy loco... pues puede que si pero ya lo estuve hace 12 años cuando vine a Bilbao desde Galicia y aquí estoy eso que pensaba venir por un año mas o menos. La verdad es que no me ha ido mal pero como esto se acabó pues a otra cosa.
El interés de escribir aquí esto, es por si algún compañero está en las mismas circunstancias que yo y se atreve a ir a la aventura como yo, entiendo que es mejor viajar en compañía ya que eso da mas seguridad y se puede cuidar el uno del otro ( que nadie entienda lo que no es...jejejeje) se por experiencia que estar solo y lejos de tu casa es muy duro.
Visto el panorama de este País creo que es una buena opción para salir de la desidia de no hacer nada y ver como poco a poco se acaba el dinero y el paro.
Si estas interesado o necesitas hablar de planes mi correo es ecopepe10@gmail.com
No me atrevo a dar mi nº de móvil aquí así que si contactas con el correo luego te llamare.
Saludos a todos los compis y suerte.
diez detenidos en ESABE, toda la cupula de la empresa
http://bit.ly/ZlBYC2
bonito comienzo para la historia de OMBUDS
Yo también he empezado a tirar de la manta, por medio de una denuncia anónima aportando indicativos de servicios donde se comete fraude todos los días del año.
Interior va a endurecer las inspecciones contra todos los servicios que considera que ya no son necesarios sobre todo, sobre los que activan el servicio y lo mantienen abierto todo el día sin estar el protegido con ellos.
Para dar a entender que tienen un servicio de mierda y luego resulta que están en su casa tocándose los cojones.
Parece que ya tienen unos cuantos localizados. A estos elementos cuando los pillen se irán para su casita, al paro, sin indemnización, inhabilitados, tendrán que devolver todo lo cobrado ilegalmente y vetados para trabajar en el país vasco.
Y el señor Cortina estará encantado de no tener que pagar indemnizaciones millonarias a estos cabrones.
Por lo menos tendrá para pagarnos a los que estamos en el ere, sino nos dan trabajo.
Espero que los pillen a todos y nos desprendamos de estos hijos de puta sinvergüenzas que están manchando esta profesión por el solo echo de vivir bien ellos, y los demás metidos (yo incluido), en un ere o en la puta calle.
Si eso ya hace tiempo se dice y aqui estamos. Puede que nos echen en el peor de los casos y en otro peor caso 8 días por año. Pero desde abril dos mil y pico ya se gana 22000 euros y tendrán los que echen 2 años de paro y lo mas importante frescos. Pues el trabajo es de un par de horas diarias. A los que echen creo que no les tiene que importar tanto la situación actual como a 150 que esta acojonados y lo peor aun no saben que pasaran con ellos. Pues decían que estarían trabajando y hay estan aun y sin ser informados totalmente olvidados. Eso va por ti AL JUSTICIERO.
30 millones de euros en fraude a la seguridad social hacen falta en este país para "presuntamente" alarmar e investigar una empresa (en este caso) de seguridad privada?
Referente a delitos de alzamiento de bienes, insolvencia punible,falsedad documental y demás tramas empresariales espero que la justicia de este mismo país no necesite otras 30 millones de pruebas.
ESABE es solo la punta del iceberg. Quizás para otras empresas, la cuantía tenga que ser mayor de 30 millones de euros para que cause la presunta sospecha y la consiguiente alarma judicial.
si alguien tiene algo que aportar, documentos y mas que acrediten algo contra esta empresa, que lo lleve o bien a los juzgados o se lo envie a la prensa, o mejor aun, a mercedes milá, la del programa de la tele, a ver si sacamos la mierda de ombuds a la calle y se los fulminan d euna vez, porque mucho bla bla pero al final se siguen riendo de nosotros, tanto la empresa como los h.....s de p............a del comité.
Francamente si yo tuviera algo para aportar ni me lo plenteba......ya haria tiempo que la prensa y otros sabrian de estos chorizos y mala gente. A ver si alguien los tiene bien puestos??
Pides a gente que "los tenga bien puestos" porque ya se da por hecho que tú no los tienes.
Si los tuvieras llamarías a las cosas por su nombre y no con puntos suspensivos...........
Si porque en esta empresa Chongus hay mucho hijo de puta suelto, empezando por tus propios compañeros que te apuñalan a la primera de cambio, luego los mandos intermedios que se pasan la vida dándote por culo, luego están los sindicatos que no te hacen ni puto caso, excepto cuando hay elecciones y te piden el voto prometiéndote el oro y el moro y luego ni oro ni moro y luego tenemos a los dueños que solo buscan enriquecerse a cuenta de tu salud y cuando ven amenazados sus ingresos pactan con los sindicatos bajarte el sueldo de un plumazo.
Todos pensamos la solución a estas injusticias, pero como no vivimos en el oeste pues nos jodemos, callamos y si podemos denunciar denunciamos, aunque a la larga ya nos resignamos.
Antes por lo menos podías despedirte e ir a trabajar a otro sitio, pero ahora no hay trabajo en ningún sitio y toca callar y aguantar, haber si nos toca la lotería y mandamos a esta profesión a tomar por culo.
Y de paso a todos los cabrones que nos han amargado la vida. Es una opinión.
-Estimado Escolta:
-En primer lugar me gustaría darte animos desde mi persona,para que te recuperes de esos problemillas de salud en el cual te ves inmerso,dalos como una cosa circunstancial y del momento que te ha tocado vivir.Hace bastante tiempo que no entro a escribir por este blog por estar ocupado en otras actividades,pero lo he seguido durante este tiempo.Decirte que vas por el camino correcto,es decir luchar contra las injusticias y poniendo a cada uno en su sitio que dicho sea de paso es el lugar que han elegido ya que así se han comportado y no cabe otro.Sigue de esta manera con tú trabajo y no desfallezcas a pesar de las circunstancias,pues llegara un día en cual tocara recoger el fruto que has estado germinando con constancía y trabajo,para dignificar de una vez por todas esta profesión,un saludo Sagutxu
Al del dia 23 a las 1105 en GUIPUZCOA se van a forrar si eso fuese verdad
En respuesta al anonimo del 26/12/2012 y de las 20h57.
no hay mas que ver como y lo que escribes para saber que que debes ser uno de los cobardes que apuñalan a sus compañeros o del comité.
Cuando digo que el que tenga algo lo aporte y si alguno los tiene bien puestos me refiero a eso ni mas ni menos, y te adelanto que yo los tengo y me visto por abajo.
Ya tuve el encontronazo en su momento con la empresa, y lo mio fue sonado, denunciados y todo lo que se te pueda pasar por ese cerebro resecado.
Si eres un compañero habrias puesto algo diferente, pero veo que aqui tambien se nos cuelan traidores, cobardes y gentuza de lo mas rastrera, y tu seguramente venderias a tu madre y a tu mujer.
Solo los tienes bien puestos para escribir sandezes de tus colegas , que mientras ellos sacrificaron, seguro que tu sigues disfrutando de tus 27 dias, no??
si los tienes como tus compañeros que dieron su trabajo para gente como tu, pon tu nombre y di lo que piensas de ellos... COBARDE¡¡ yo estuve, estoy y estaré siempre con mis compañeros. Ante todo la dignidad. sabes que es eso??
Ah¡¡ los puntos suspensivos son para tios como tu................
Parece ser que no captaste el mensaje.
Si tú los tuvieses tan bien puestos no llamarías a los miembros del Comité h...... de p........., los llamarías hijos de puta directamente, sin medias tintas.
Con eso me das a entender que tú eres de los que intentan que los demás hagan lo que tú no tienes por falta de HUEVOS.
Espero que te haya quedado claro mi mensaje y, por cierto, ni hago 27 días ni 28 ni 30 ya que fui despedido en el ERE de enero, habiendo perdido posteriormente el juicio por despido.
Un saludo.
CAPULLOS DEL ERE, LOS DOS COMPAÑEROS QUE LO HAN DENUNCIADO HAN GANADO EL JUICIO.
EL JUEZ DECLARA EL ERE ILEGAL POR DEFECTO DE FORMA Y SOLO HABEIS DENUNCIADO DOS.....
lA SENTENCIA OBLIGA A LA EMPRESA A READMITIRLOS Y PAGARLES LOS SALARIOS DE TRAMITACIÓN Y AHORA QUE VA A PASAR CON EL RESTO?????
PUES QUE LOS CIENTO Y TANTOS QUE NO HAN DENUNCIADO SE VERAN PRONTITO EN LA PUTA CALLE PORQUE OMBUDS NO SE LA VA A JUGAR CON MAS ERES YA QUE AHORA LO DENUNCIARA TODO EL MUNDO.
PANDILLA DE MAMALONES COME POLLAS TODOS VEIIIIIIIISSSSSSSSSSS AHORA OS VAIS A COMER UNA MIERDA POR CAPULLOS
A VER QUE DICEN AHORA LOS HIJOS DE LA GRAN PUTA DEL COMITE PORQUE UNO DE LOS ARGUMENTOS QUE HA DICTADO EL JUEZ ES QUE NO SE HAN HECHO ASAMBLEAS PARA INFORMAR A LOS AFECTADOS.
Estas para medicarte chaval!!.
Hijo putas no escribís nada. Como se nota que os estáis poniendo finos-filipinos.
Yo estoy en el paruko y no tengo para una buenas Navidades.
Contar algo interesante al menos, a ver si se acaba ya esto del todo y os veis pronto como yo.
Un saludo.
Que te cuente una buena que te vas a comer el paro estando en el ERE y mas adelante te ofrecerá un puesto en el ALDI de valdemingomez para que digas que no, y no te devuelvan los 6 meses el INEN para que te lleves un buen recuerdo de a los que votastes (ya tienes una buena noticia)
Estoy en el paruko, no en el ERE.
Que te cuente una buena.... Pues estoy trabajando por mi cuenta gracias al dinero ahorrado y ahora sí..... Ahora me río de todos. Sobre todo de estos señores del comité que son unos profesionales como la copa de un pino. Me río de la empresa que al final me ha soltado una buena pasta a pesar de cómo está él patio gracias a mí lucha personal. Me rio de los sindicalistas y su club privado. Me rio de los compañeros que dicen que son compañeros. Me río cada vez que leo en este blog a los que escriben en nombre de los compañeros. En fin, voy a terminar él año partiendome él culo. Feliz fin de año a tod@s.
JODER AUN QUEREIS SEGUIR CHUPANDO DEL BOTE.......NO OS HABEIS ENTERADO, ESTO ESTA ACABADO IGUAL QUE MUCHOS.....PESADOS PARASITOS.
dejalos sin son todos unos llorones,ya se les acabo el chollo,a currar al lidel con suerte,ála,agurrrrrr.
Feliz año hijo putas!!!
Que el año nuevo os mande rápido al paro en el que llevo desde Abril.
De 150 denuncian 2.
Que miserables, rastreros y asquerosos que sois.
Hijo puta tú!!! No hay mas tonto que el que se deja engañar, no tenemos la culpa de que te hayas dejado engañar. Feliz año, te deseo que se te vaya acabando el paro, solo a ti.
Pues a mí me parece que sí que somos todos unos hijo putas en general. Somo miramos por lo nuestro y que caiga quien caiga de mientras no nos salpique la caca.
Cagüen Dios, que estamos en Navidades. A ver si cuidamos un poco el lenguaje y nos respetamos un poco los unos a los otros.
Ya se sabe que hay mucho hijo puta en el sector y en la empresa, pero no podemos hacer nada.
Aquí cada perrillo se lame su cipotillo y al de lado que lo revienten mientras no nos salpique.
Mucho compañero hijo puta, desgraciao y arrastrao hay por aquí.
Yo llevo en el ERE desde Abril y jodiendo el paro.
Me voy a cagar en San Dios.
Solo deseo para el nuevo año que las escoltas se acaben completamente y vengáis al INEM para que sepáis lo que se siente cuando el Olenchero no le trae a tus hijos lo que habían pedido y en Noche Buena en vez de cenar langostinos y cordero tengáis que cenar unos entremeses de fiambre y pollo asado.
Soy una de las victimas del ERE.Asistí como publico al juicio que han ganado los 2 compañeros. LO primero, darles la enhorabuena a ellos, y las gracias a los 2 testigos, que aún estando trabajando tienen el compañerismo de enfrentarse a la empresa defendiendo a su compañeros. Lo contrario que los 2 miembros del comité, con el papelón de defender a la empresa ante las evidencias.
Estamos un grupo de gente del ERE que si no hemos denunciado antes, ha sido porque un abogado habia dicho que teniamos que esperar al 1 de febrero para denunciar el inclumplimiento del ERE. La abogada de estos 2 compañeros me dijo que no hace falta esperar a esa fecha, y el juicio ha demostrado que tenía razón. por ,eso quien esté interesado en denunciar,que se ponga en contacto con nuestro e-mail: ereindigno@gmail.com
Sé que hay más juicios a la vista, por eso animo a los compañeros a que avisen de los juicios y que el que pueda que asista como publico. Ver el papelon que tienen que representar los del comité defendiendo a la empresa ante sus compañeros no tiene precio.
Feliz año a quienes sufren los efectos de tener este comité.
Ya te repites tú también, eh?
Un consejo: Mandar a tomar por culo al abogaete ese y contratad a la letrada que le gano el juicio a los dos compañeros.
Otra cosa, el tiempo se acaba y las escusas también.
Podéis poner el teléfono del abogado que a ganado el juicio a la empresa? gracias
Haber caido en esta empresa es como descender a los infiernos.
No me refiero al trato ni al modo de trabajar, sino a que toda oposición colectiva a decisiones de la empresa ha sido anulada gracias a los mamporreros del comité que hacen el caldo gordo a la empresa.
La culpa no es tanto de los trabajadores de OMBUDS que fueron unos dejados al permitirlo sin hacer nada, porque el perfil de los trabajadores de seguridad privada en todas las empresas es el mismo: cobardicas y manipulables; como del comité que es el verdadero culpable y se bajó los pantalones y permitió a la empresa que hiciese todo lo que le viniera en gana sin oponerse.
21 componentes del comité y ni uno con cojones, eso es de nota. Bravo por OMBUDS que los ha sabido elegir con acierto.
Es muy difícil oponerse a la empresa con el comité de su parte. Ante eso solo te queda la vía judicial y cruzar los dedos para que te den la razón. Los que lo han hecho, hayan perdido o ganado son unos tipos que han demostrado tener coraje y valentía para hacerlo.
Y respecto a los que no hacen nunca nada y esperan que otros les resuelvan la papeleta, que esperen sentados, no va a venir nadie a echarles una mano. Al final es una especie de justicia, los que se mueven y denuncian les queda el consuelo de haber hecho algo, incluso de ganar lo que pretenden, los que solo se quedan mirando y no hacen nada perderán la oportunidad de defenderse, al final la empresa decidirá cuándo tirar de la cadena, el comité asentirá y se irán inexorablemente por el sumidero.
Feliz año.
Me gustaria acudir como publico a estos juicio, por favor poner fechas de celebracion.
Un saludo a los compañeros, y especialmente para los afectados,perdón los asfixiados por el( ERE OMBUDS 2012)
Os comentaré que el día 20 del presente mes a las 11 de la mañana se reunía Cortina con el Comité de empresa
La noche anterior a esta reunión se me ocurrió que no me podía quedar impasible de brazos cruzados,decidí hacer unas pancartas y desearles mi particular Feliz Navidad.
Lema de las pancartas
COMITÉ DE OMBUDS VENDIDOS
LOS AFECTADOS POR EL ERE OS DESEAN FELIZ NAVIDAD
Encontré una bocina de fútbol,unos silbatos y una pandereta y a las 10 de la mañana ya estaban colgadas las pancartas en la verja principal de acceso a la oficina de Ombuds en Erandio.
Comencé hacer ruido y ...las demás empresas que comparten edificio con Ombuds comenzaron a preguntar ¿ que pasaba? a lo cual yo respondia por la situación por la que estamos pasando( con claras explicaciones, que sencillo es explicar nuestra injusticia)y... que fácil para los demás comprendernos
Comenzaron a llagar los vendedores del comité (excelentes comerciales) y ¡claro! se sorprendian de que ya una ex-compañera los recibiera llamándoles vendidos, silbándoles y bocina en mano, creedme a pesar de estar sola el ruido llego a ser infernal en muchos momentos"imaginaos trabajando así"(que dificil es escuchar un buen discurso y atiborrarse a canapés)
El gerente y Cortina aparecieron sobre las 12:30 después de unas cuantas vueltas con el coche y comprobar que yo no desistía en mi empeño decidieron aparcar
Cortina se dirigió amí ¿usted sabe quien soy yo?
por supuesto contesté , usted es quien está asfixiándonos en vez de indemnizarnos y poder comenzar una nueva etapa
Me preguntó ¿porqué no había cogido los 1400 por año cuando me lo ofrecieron?
conteste que eran 22 dias cuando me corresonden 35 y que cuando negociaron individualmente ofrecian 12 días por año cuando nos corresponden 20 por ley
me advirtió que en febrero íbamos a continuar en la misma situación (nuevo ERE)
intentó bla,bla,bla sobre las cárceles y¿los que no queramos trasladarnos en qué situación nos quedamos?
que sepais que en febrero cuando se firme el nuevo ERE tenemos 20 dias para poder denunciar y no estar fuera de plazo
Del incumplimiento del ERE no le interesó hablar
le pregunté irónicamente¿ usted pasa hambre?
muy ofendido me contestó que no, yo le espeté que yo si comia no tenia para pagar la hipoteca y que si pagaba hipoteca no tengo para comer
En fin ,nuestra conversación fue breve
decidí esperar con mi bocina para despedir al gran jefe como se merece
observé como subían bandejas de canapés para el jefe y el comité¿que os parece compañeros?¡llenándose la tripa con canapés que pagamos los del ERE!
no pude hacer otra cosa más que avergonzarlos( a los que siguen cobrando sueldos con jornadas extras)
Esperé a que saliese Cortina con la falsa ilusión de que bajara una de esas bandejas de canapés para el comité pagadas por los del ERE,mi sorpresa fue que se marcho sin mirarme a la cara,con cara de pocos amigos y el canapé atragantado.
Mis pies fueron tras él y con mi ignorancia le volví a preguntar¿ usted ha entendido que los que estamos aqui abajo somos los que tenemos hambre? los de arriba están bastante gorditos ¿ no cree?
pero cómase los canapés que pagamos los del ERE y ...que le aproveche
no acertaba a meter la marcha de su Audi para salir por CANAPIÉS
A las 15:30 decidí descolgar la pancarta COMITE DE OMBUDS VENDIDOS por si la necesitase para próximas ocasiones, les deje el Feliz navidad
Gracias a los compañeros que se acercaron a mi para trasmitirme su apoyo y calor y a todas las llamadas recibidas,todavía me quedan fuerzas para ir a la siguiente reunión, que sin duda tratará de nuestra situación futura
¡quiero estar presente cuando entren y cuando salgan!
Gracias y Feliz Navidad
GRACIAS POR TU VALOR Y EJEMPLO
Ahora que no estas en la empresa, y que te pusieron en la puta calle los del comité, los sindicalistas, la empresa, el gobierno vasco, el gobierno central, la puta ostia. Ahora sacas los pitos,pancartas, panderetas y demás ostias? Muy bonita tu historia.
Hoy he hablado con uno de nuestros queridos amigos. Y dice que para primeros de abril todo trabajando y necesitaran mas personal.. Ya queda menos ya puestos 4 meses mas esta logrado.
Jijiji me rió, q nooooo q ombuds no es dios, q si sale lo de las puras cárceles, yo pregunto¿ porque a chongus? Q nooooo q os están timando conseguir la pasta q os corresponde y después q os llamen si quieren, la tarta se repartira entre todas o la más barata y punto. Además os recuerdo eulen mayor ore.... Y segur ibérica es del ministro de defen.... Por q no a ellos todo.... En fin a los del ere os engañan como a chiquitos, joderos por no luchar ya la indemnización, al final al paro y punto con 8 dias vereis
Muy buena con dos ovarios .un ejemplo .
20:01 ¿se jugaría un güevo el que te dijo eso si no se cumple su predicción de pitonisa? (el otro se lo dejamos para procrear y hacer bulto).
El único que puede decir algo es la empresa, y si no lo dice es que no está muy convencida. Aparte que no depende totalmente de ella. Igual por eso y para no dar falsas esperanzas no invitó al coctel a la plantilla como era su costumbre. Por eso deja los chismorreos y los bulos a quienes saben hacerlo muy bien que son nuestros "compañeros" del comité.
Nadie puede asegurar a los trabajadores que la empresa conseguirá nuevos puestos de trabajo para los afectados del ERE porque son puestos que se obtienen vía CONCURSO y, salvo que el concurso esté amañado o que ofrezcan una bajada en el precio/hora de campeonato y eche a todos los demás concursantes porque no les compense, los servicios no pueden decir que son suyos.
Además deben ser servicios de nueva creación para que puedan ser ocupados por trabajadores de OMBUDS. O sea, o cárceles ...o nada.
Bajar del guindo.
Yo en lo unico que creo es en lo que ví y oí en el juicio que han ganado los 2 compañeros. A los que creen que nos estan engañando no tengo porqué escucharles, que sigan trabajando sus jornadas de más.
Cabajero como siempre le das un toque de sensatez a tus palabras y estoy deacuerdo comtigo. Ni amigo ni empresa ni nada los del ere nunca trabajaran hasta que no salga lo de las prisiones pues todos los servicios que logren que no sean estos estarán con personal. Y como dice otro compañero tanto el orejas y el ministro tienen mano. Y son cartas fuertes aquí el problema es que visto lo visto el ere va a durar aun mucho pero que mucho tiempo. Guste o no guste. Y nadie sabe cuanto ni la empresa con lo cual mucho menos los amigos de esta. CABALLERO se ve que das cordura apesar que muchas veces incluso yo estaba en errores por comentarios que creía que tenían validez en un pasado
Visto lo visto, los que mejor salieron parados, son los que cogieron lo poco que quedaba en Abril. A los demás, sólo nos quedan calamidades, agonías y sufrimiento, hasta que llegue la estocada final. ¿8 días por año y, creo que ni eso?. La suerte, ahora, sólo corre por dos caminos... Que nos metan un rabo más largo o más gordo :D
Qué pena!!
No os de nada.
Leed y poneros al día.....
Feliz 2013 menos a los del comité
http://www.escoltas.net/noticia_detalle.php?noticia_id=112
¿Al día? Nada nuevo bajo el sol, esa noticia tal y como está redactada es la que apareció en los medios a mediados del verano, concretamente el 01/08/2012.
Lo siento, pero aún no hay variaciones sobre el tema de las cárceles.
Entonces por curiosidad, los afectados ahora se supone que hasta abril? Menudo año de penitencia están pasando y luego que dirán? Lo cierto es que el 31 se amplia. Yo por el bien de muchos espero que no lo aplacen mas de abril si no.... Ufffff que locura esas 150 familias que locura como estarán pasando estas fiestas.
El ERE suspensivo puede durar indefinidamente, si es esa la voluntad de la empresa. Además el comité no se opondrá. Otra cosa es que aunque tenga un plazo determinado de finalización, antes puedan dar una solución a los afectados, ya sea ofreciéndoles un puesto de trabajo o con el despido.
La empresa debe valorar si esta situación de espera le compensa porque sigue cotizando la cuota empresarial por contingencias comunes de los afectados y eso es un pico.
Le compensará tanto en cuanto los afectados pidan la baja y renuncien a su indemnización por despido por causas objetivas.
Pero no creo que nadie, estando el panorama laboral como está vaya a pedir la cuenta y renunciar a su indemnización.
O sea que OMBUDS verá como mes a mes se le va una pasta en pagar la Seguridad Social de unos trabajadores que no les da trabajo y con un descontento creciente.
No es normal tener a unos afectados por un ERE sin saber cuánto tiempo estarán, esperando que unos puestos de trabajo caigan del cielo y les de una solución. Pero ese es un problema de la empresa, el nuestro es simplemente trabajar.
Actualmente este es el escenario.
Pero caballero se supone que de media están cotizando sobre 1800 euros cuanto podría ser lo que paga la empresa. Pues con lo poco que paga 1) se ahorran indenizaciones millonaria 2) la gente puede ser que desesperada pasen de las indemnizaciones apesar de estar el panorama como esta y acepten como dijo la compañera 12 dias. Con lo cual otra pasta pues un compañero en ere con 10 años esos 8 dias de diferencia se nota.
En fin que la empresa esta pagando los seguros sociales, pero por otra parte no desemblosa la pasta ( obtiene beneficios mensualmente )
Tambien es posible, que con los recortes que esta habiendo,y cambios de leyes, la empresa espere que el gobierno disminuya los dias de indennizacion por ERE, despidos etc. Yo entiendo a la empresa,mira lo suyo.Lo vergonzoso es lo que nos esta haciendo el comité. Parece mentira, es increible. Cuando cuento la situacion, la gente no se lo cree. UN ejemplo: ERE en Bridgestone despues de una larga temporada sin trabajo. La empresa plantea un ERE de200 y pico, los sindicatos, luchan...disminuyen el ERE a 185...y se van con una indennizacion de 42 dias. Casi igual que lo que firma este comite.
Por ahora, el ERE significa para OMBUDS un gasto. Además un gasto hasta no se sabe cuándo ni a qué cantidad llegará.
Los puestos de trabajo para reubicar a los afectados no llegan.
Aunque, como dices, se están generando intereses por unas indemnizaciones por despido procedente que no desembolsa a los afectados por el momento.
¿Los intereses que genera esas indemnizaciones no abonadas compensan el gasto en Seguridad social que tiene que abonar mensualmente a la Tesorería? Lo dudo. No creo que se abonen tantos intereses en un depósito bancario (ahora los mejores están dando el 4,60% anual).
El quid de la cuestión está en que quizás no tengan tesorería para abonar las indemnizaciones, entonces, ante eso, mejor es esperar a tenerla y luego pagar y si mientras se les cae algún trabajador, pues miel sobre hojuelas.
18:11, no ha oído nada de eso. Aunque se habla de que la reforma laboral está incompleta y bla, bla, bla.
Quizás el gobierno probablemente lo que haga sea reducir la prestación por desempleo.
Lo que no es de recibo es precisamente lo que comentas, que el comité esté al servicio de la empresa. Todos sabemos que la situación en protección está languideciendo, y somos conscientes de que vivimos de los presupuestos, y que no hay dinero público, pero, entonces solo hay que cumplir la ley y dar por finalizada nuestra actividad y que nos indemnicen. Pero están intentando no pagarla. La empresa defiende su capital, el comité defiende sus intereses personales y a los demás que les vayan dando. En esta situación los trabajadores no somos más que marionetas. Solo queda acudir a la vía judicial de manera individual.
Bueno tranquilos, que ABRIL ya es a las puertas. Y si no que mas da con el cariño que ya os tienen en erandioo no os van a dejar escapar tan fácil, ya que sois su bien mas Preciado. Si despues de saber que se amplia esa situación unos meses, y no se pone en conocimiento del hombre de la toga negra. Que mas se puede decir........
Que ovarios la compañera de las pancartas.teníamos que juntarnos todos y hacer algo de ruido para que no olviden que 150 compañeros estamos en el ERE
Haciendo alusión al comentario del compañero que dice que muy bonita la historia de la compañera que con valentia se enfrento a Cortina y el comité yo le pregunto ¿tú has hecho algo? por que ella un par de ovarios ha tenido¿no crees?
Esto se acabó. Nos iremos sin nada, tanto quienes resistan en el ERE, hasta agotar sus nuestros ahorros, si es que los tienen, como los que se encuentran en activo, que no sacarán ni un puesto de pastelero. Para los que nos están en el ERE y continúan trabajando, aún se les avecina peor. Sino, tiempo al tiempo. Alguno se va a llevar una sorpresa, en breve, después de haber estando lamiendo culos hasta el final. ¡Pobres ignorantes con delirios de grandeza, la que se les viene encima!. Ni agradecimos ni redimidos y granjeándose enemistades, hasta el final. ¡Sindicatos y allegados!... Se os está acabando el pastel y viene la patada en los cojones con punta de hierro. :)
Que no hombre que las carceles saldrán para todos. Ya pronto trabajando todos. Y serán por cárcel como
Mínimo 20 y esta empresa ya seguro tiene todas de la zona norte. Para que por lo menos los que estén sin trabajo puedan trabajar. Hombre tener fe y pedirlo a los reyes magos.
los de eulen hicimos bastante ruido en mayo , ahora estoy feliz por que me llevo 55 dias por año no 20 como dieron , son 55 dias porque me han tenido que pagar los seia meses de tramitacion eso si en mayo fuimos hasta madrid a la sede de eulen luego a aproser , el que no llora no mama.
Y Coviar igual, ganamos el ere 31 dias año. Ahora ganamos los 2 dias q nos faltaba 33. Y ombuds a llorar y a esperar, esq sois tontos, creis asta en un cerdo volando. Pedir lo vuestro ya antes q os amplíen el ere, ir a donde aga falta pero reuniros joder q las sentencias an sido favorables a segur Iberia también.... Espabilar
El perfil del trabajador de CHONGUS ha quedado muy claro a lo largo de los años, sumisos, obedientes, dóciles y agacha-cabezas.
Y ahora no iba a ser menos.
Que de 150 personas en el ERE hayan denunciado solo 2 te lo dice ya todo.
El resto a seguir fiel a su perfil y no enojar al patrono.
Intentan, inútilmente, sacar algún tipo de favor congraciandose con los miembros del Comité con la falsa esperanza de que hagan algo por ellos.
Primero iban a colocarlos en Septiembre (dicho por Angulo en la radio del Canario), después aseguraron que en Diciembre, después dijeron que 31 de Enero y ahora dicen que en Abril. Y todo esto con la aprobación del Comité en pleno. Sí, ese mismo comité que se reúne con Cortina en Erandio para comer canapés mientras tienen a 150 compañeros gastando paro, sin poderse buscar algo ya que lo perderían todo.
Y a pesar de esto, solo denuncian 2.
Mi opinión personal es que cada uno tiene lo que se merece.
Y el final de todo esto está muy claro, a los del ERE suspensivo les ofrecerán (Dios sabe cuando) un puesto de VS en cualquier punto de España y el que no quiera a la calle, con 20 días y sin reposición de paro.
Y a los que están en activo, pues más de lo mismo. Pasarán a otro ERE suspensivo a la espera de que la empresa consiga los servicios en los Lidels más conflictivos para ofrecerselos.
Y me juego, ya no una mano, los 2 brazos y las 2 piernas a que si mañana se repitieran las elecciones sindicales, volverían a salir elegidos los mismos.
¿Cual es la conclusión que se puede sacar de todo esto?.
Pues que Chongus ha jugado magníficamente sus cartas, ha manejado a la perfección los tiempos y ha sabido ganarse magistralmente a un Comité entero de 21 miembros con sus respectivos delegados sindicales a cambio de quién sabe qué.
Chongus chapó, Comite vendido y los trabajadores se han dejado pisotear.
El que no quiera verlo que no lo vea pero así son las cosas y más claro AGUA.
Totalmente de acuerdo con el post anterior.
Como colectivo damos vergüenza ajena. Se salvan los que individualmente se mueven en la vía judicial.
Pero Caballero, en La Jefatura Superior de Chongus siempre han estado muy mal vistas las reclamaciones judiciales, incluso se ha llegado a hablar de una misteriosa lista negra en la que figuran los que reclaman o se marchaban sin dar los 15 días. Los figurantes de dicha lista, supuestamente, no volvían a ser contratados por la "Compañía".
La "Compañía" siempre se ha mostrado favorable a solucionar las "discrepancias laborales" dentro de casa, es decir, fírmame aquí que luego ya yo.....
Queridos Reyes Magos:
Este año no quiero pedir nada para mi. Quiero pedir para aquellos que con sus decisiones arbitrarias e injustas estan hundiendo a 152 personas y sus familias.
- Quiero pedir que todo el sufrimiento, angustia y dolor que estan originando, se reparta entre sus causantes.
- Quiero pedir que las horas sindicales se usen para defender los intereses de los trabajadores, y no simplemente para sumar a la jornada realizada, y asi engordar la nomina.
- Quiero pedir que dejen de defender a la empresa y de ir a los juicios en contra de los compañeros a los que deben de defender.
- Quiero pedir que La Justicia haga su trabajo, y que los jueces sean conscientes de lo que pasa en esta empresa.
Capitán Anguleitor: Antes, posiblemente cerraras una puerta a una futura contratación, ahora no se pierde nada demandando, no hay futuro en nuestra profesión, y de lo que se trata es de salir de la manera más favorable posible. No hay retorno.
Ahora, las discrepancias laborales se deben solucionar buscando tu propio interés sin ceder un ápice. Ellos hacen lo mismo, la diferencia es que antes había trabajo y podían volver a contratarte y ahora no.
Queridos reyes magos
Os contaré que el día 8 de este mes se vuelve a reunir Cortina con el Comité no sé muy bien si es para darle los regalitos acordados al comité o para tratar nuestra injusticia y que nos sigan dando por el culo el 1 de febrero(me temo que sera lo segundo) pediria por favor que si alguien sabe a qué hora es la reunión que lo exponga pues no descarto ir aunque sea para seguir haciendo ruido. gracias
Debemos juntarnos todos los afectados y hacer mucho ruido el dia 8 , que Cortina y los putos vendidos se den cuenta que cada vez somos mas y podemos hasta unirnos para intentar conseguir lo que por ley nos corresponde
Sin tener cojones, la de la pandereta ha demostrado tener mas valor y cojones que la mayoria criticando y sin hacer nada
A por ellos el dia 8 entre todos no podemos dejar que nos chuleen
Haber si es verdad y os juntais última posibilidad. Echarle huevos q os indemnicen ya.
Ya, pero ahora la baza que se juega es que a los que están en el suspensivo y opten por acudir a la justicia en lugar de arreglar las cosas en "casa" se les ofrecza un puesto de VS en el Lidel de La Cañada Real recogiendo jeringuillas del parking.
En cambio, a los adoctrinados que opten por arreglar las cosas en "casa", con el "firma aquí que luego ya yo.....", se les ofrezca un puesto de Vigilante Carcelario en su provincia de origen, cobrando sus pluses, etc....
Capitán Anguleitor: ¿Crees que si demandas te ofrecerán un mal puesto de vigilante? ¿Y si no demandas el puesto que soñaría cualquiera que siga en el sector aunque no sea de escolta?
Pues puede que tengas razón y que actúen como tú dices o puede que no. Yo me inclino por lo segundo porque corre el riesgo OMBUDS de realizar una discriminación y no quedaría otra salida a los que son discriminados que volver a demandar a OMBUDS.
¿Se va a meter en ese berenjenal OMBUDS cuando ya no tienen nada que perder los escoltas y van a por todas y la empresa con TODA PROBABILIDAD puede ser multada y condenada por discriminar a trabajadores que simplemente han ejercido el derecho de acceso a la justicia? OMBUDS actúa con prepotencia cuando puede pero de tonta no tiene un pelo, y en este caso sabe por dónde van los tiros.
La empresa siempre que ha podido ha devuelto el sopapo a quien se lo dió dentro de su potestad de organización y dirección, pero lo ha hecho dentro de la legalidad, ahora estamos hablando de una ILEGALIDAD por discriminación, por eso no creo que sean tan tontos de caer en la trampa.
No, yo no digo que vayan a hacer eso. Simplemente veo que es lo que pensarán muchos y por eso no denuncian.
La "Compañía", llegado el momento actuará como considere oportuno pero no sería la primera vez que la propia gente del Comité aconseja no denunciar para evitar "discrepancias" y evitar así males mayores.
Ya sabes lo que implica hacer caso al comité, son los MENOS indicados para dar consejos por:
1.-No tienen información de lo que va a hacer la empresa, solo conocen informaciones puntuales que por el hecho ser representantes la empresa está obligada a dárselo.
2.-Ellos están en el mismo saco que los demás solo que la empresa tiene la OBLIGACIÓN LEGAl de mantenerlos en plantilla y eso OMBUDS lo vende muy bien, ellos pican el anzuelo y se creen que siguen por un favor de la empresa.
3.-No son leales a sus compañeros y mienten cuando les interesa como hemos podido comprobar.
4.-Tiene interés en demostrar al jefe que siguen llevando el rebaño, y cuando sale alguien que no les hace caso se ponen muy nerviosos porque eso evidencia que no tienen valor para la empresa.
5.-Siguen la política de la empresa que no es la más adecuada para defender los intereses de los trabajadores.
El que haga caso a los miembros del comité a estas alturas no demuestra tener dos dedos de frente.
El martes dia 8 por la mañana, un grupo de "castigados" por el ERE tenemos consulta con un abogado en Bilbao. Si alguno se quiere sumar, que se ponga en contacto en :
ereindigno@gmail.com
como pasa con el compañero de
contracomita@gmail.com
el compañero mierda de ere cuenta con mi total confianza
ereindigno@gmail.com
Al igual que sin saber fisicamente quien es la compañera que estuvo con la pancarta, mi mas sincera admiracion y espero que sirva de ejemplo, y no os dejeis pisar.
Todo el que necesite de mi apoyo en los tribunales, para testificar, como ya he demostrado en otras ocasiones cuenta conmigo solo tiene que se ponerse en contacto en
blogescolta@gmail.com
Contracomite@gmail.com
Solo quiero corregir la errata de mi direccion de correo del anterior post publicado por escolta
El gmail correcto es contracomite@gmail.com
Sigo reuniendo firmas.
Un saludo
CIRIUS-5
SEÑORES CADA UNO ES LIBRE DE OPINAR Y PENSAR PERO QUE SIGAMOS CON LO MISMO DE QUE SI DENUNCIAS,BLA,BLA QUE TE MANDAN A ,BLA,BLA PERO SI MAS JODIDOS QUE ESTAMOS TODOS NO SOLO LOS DEL ERE TAMBIEN LOS QUE CURRAN CON ESOS 22 DIAS E INFINIDAD DE HORAS HACIENDO KM QUE NO LOS PAGAN POR MENOS SALARIO.
ESTO SON DOS CAMPOS OPUESTOS LA EMPRESA CON LA MANIPULACION Y EL ACOJONO Y LOS MAL NACIDOS DEL COMITE Y POR OTRA LADO LOS TRABAJADORES,QUE CADA UNO TIENE QUE LUCHAR POR SUS INTERESES Y SABER LA VULNERABILIDAD,DEBILIDAD DEL OPONENTE,LA EMPRESA NO ES UNA PERSONA ESPECIFICA ES UN GRUPO DE MUCHOS,ENTONCES EL SUFRIMIENTO SE REPARTE,COSA QUE EN LOS TRABAJADORES ES AL CONTRARIO POR ESO HAY QUE UNIRSE DE DOS EN DOS,CUATRO,ETC Y UTILIZAR NUESTRAS FUERZAS QUE SON LA JUSTICIA AUNQUE SE PIERDAN LOS JUICIOS,QUE EN ESTE ULTIMO HAN GANADO DOS TRABAJADORES DE 150,PERO SIEMPRE QUEDA UNA COSA QUE MUEVE MONTAÑAS Y ES QUE ESOS JUICIO CELEBRADOS DEJAN ENTREDICHO HACIA EL CLIENTE G.V O INTERIOR A LA EMPRESA CREANDO UNA FAMA MUY MALA POR SU GESTION SOBRE TODO PARA LOS AMERICANOS E INDIRECTAMENTE LE AFECTA A LOS CLIENTES,SI ERRE QUE ERRE SE SOLICITA DOCUMENTACION A LA ERTZAINTZA O INTERIOR COMO PRUEBA PARA LOS JUICIOS,TODO ESO QUE NO SE VE PERO ESTA AFECTA MUY MUCHO A TITO Y SUS CONCURSOS,MAS LO QUE ESO ARASTRA ACABANDO COMO EL EMPRESARIO DIAZ FERRAN Y LOS DIRECTORES DE ESABE POR SUS TRAMAS EMPRESARIARES Y FRAUDE A TODOS LOS ORGANOS CONSTITUCIONALES.
UNA VEZ QUE SE JUEGA CON NUESTRO TRABAJO Y EL PAN,FUTURO DE NUESTRA FAMILIAS HAY QUE SER HUMANOS,NO CREO QUE ESTA MAFIA SEAN PEAR QUE E.T.A CON LA CUAL TENIAMOS DETRAS.
Y PARA ALGUN ILUMINADO QUE ME REPROCHE ALGO DECIR QUE EN DOS OCASIONES E DEMANDADO A LA EMPRESA Y LAS DOS FAVORABLE PARA MI.
Lo más llamativo de todo esto y nadie ha reparado en ello es que el tema de las escoltas se acabó para todos menos para CHONGUS.
¿Qué influencias son las que mantienen a esta empresa con servicios de protección cuando ya no hay ETA y no hay dinero casi ni para las pensiones?.
Esas mismas influencias serán las que no dejarán caer a la "Compañía".
Mi opinión personal es que, antes o después, acabarán dándoles esos servicios carceleros al igual que otros similares como cuarteles, edificios oficiales, etc...
La situación económica actual favorece la privatización de servicios e infraestructuras en detrimento del trabajador público (funcionario) y el Gobierno también está por la labor de privatizar.
Si CHONGUS mantiene el suspensivo es porque sabe que le llegarán esos servicios, lo que a lo mejor no sabe es cuando.
Ahora bien, la táctica está bien definida. Supongamos que colocan a los del suspensivo, o a su mayoría, en las cárceles, les mantienen los pluses prometidos, etc....
Al cabo de un año la "Compañia" propone una modificación sustancial de las condiciones laborales, el Comité lo aprueba (obviamente), se acaban los pluses, a cobrar 900€ y el que no quiera al paro (consumido casi en su totalidad por el ERE suspensivo) con 20 días por año con las bases de cotización de VS.
Todo ello sin perjuicio de que la cosa se demore en demasía y el suspensivo haga que a muchos se les vaya agotando el paro y tengan que buscarse la vida en otro trabajo, desvinculandose así de la "Compañía" y ahorrandoles unas indemnizaciones.
Todavía no podemos decir que las escoltas seguirán, el nuevo gobierno vasco no creo que las mantenga, salvo, quizás para protección de testigos y violencia de género, en Interior sigue siendo una incógnita.
El PP pliega velas y ya está dispuesto a acostarse con BILDU.
La ETA "es cosa del pasado" y ya no mola decir que estás amenazado.
Si se mantienen las escoltas es simplemente porque quieren tener coche para que les paseen y un tío que se coma las multas.
Quizas se esta olvidando el problema de fondo, no hay mas protecciones que las que hay.Sin querer defender a nadie, no nos pueden poner a cuidar pinos.Si sale lo de las carceles, me considero afortunado en un pais con 5000000 de parados. Creo que la situacion se a convertido, en de lo malo lo menos malo. Podemos dar vueltas a lo que querais, por desgracia la realidad es la que existe.
Pero vamos a ver, ¿la ETA no se había acabado?, entonces ¿porqué la "Compañía" mantiene servicios de amenazados por la extinta ETA?.
Si ya se dijo que no había dinero para proteger a las maltratadas con escoltas, ¿porqué la "Compañía" mantiene servicios de mujeres maltratadas?.
¿Qué está ocurriendo aquí?, ¿que solo hay ETA y violencia de género para Ombuds?, ¿nadie se pregunta eso?.
Estas cosas huelen muy raro y si es normal que alguien me lo explique.
Gracias
Me llega información que en vez del día 8 la reunion con Cortina será el día 10 me tienen que confirmar hora ¿ le interesa a alguien? gracias
Yo no niego que la carga de trabajo ha disminuido drasticamente, y que lo logico es que siga disminuyeno.Y que al final solo tendrán proteccion las mujeres de violencia de genero y cuatro elegidos.
Pero lo que no es logico , es que habiendo 152 trabajadores en ERE, se aumente la jornada minima de trabajo mensual de 17 a 22 días.
Tampoco es logico, ni legal, que habiendo 152 trabajadores en ERE, se facturen sistematicamente jornadas de más, en algunos casos, forzosamente.
Si no hay trabajo , se finiquita legalmente a los trabajadores y punto, a poder ser con el comite negociando una salida digna y lo mas beneficiosa posible para los trabajadores.
Si no hay trabajo,y hay trabajadores en ERE,lo digno es que el comité no meta horas extras.
Y por pedir ( ingenuo de mí), serian capaces los miembros del comité de enseñarnos sus nominas el dia 1,cuando vayamos a la ofina, de todos los meses comprendidos dentro del periodo de ER??????
Que subamos de 17 a 22 jornadas implica MAYOR PRODUCTIVIDAD, por lo tanto mayor eficiencia, si a eso le sumas que encima se cobra menos que antes por estas 22 jornadas pues ya sabes quien gana.
Y si sobran trabajadores con 17 días no te digo nada si nos ponemos a 22, (sobran más), ¿quién gana? nuevamente el empresario.
Si hay 152 personas a las que la empresa no indemniza y el costo recae en la administración ¿quién gana? nuevamente el empresario (aquí, para ser justos, tenemos que ver que OMBUDS tiene el coste de la SS).
TODO es lógico solo que a quien beneficia es a OMBUDS y perjudica a los trabajadores.
Y al Capitán Anguleitor, decirle que yo no he visto en toda mi vida unas plicas de adjudicación de servicios de protección del Ministerio del Interior, y eso que lo he intentado, esto unido a la información que tenemos y que nos proporciona el comité pues estamos como un pulpo en un garage.
Por cierto, los presupuestos del GV todavía no se han aprobado, mientras que los del Estado para 2013 están en vigor desde el 1 de Enero.
Compañeros.... no seáis ilusos!!!!
¿No os dais cuenta que a la empresa le interesa mantener a la gente en el ere? es lógico, si quiere ocupar los futuros puestos de vigilantes de prisiones con excedentes con nº de eco del ministerio que es lo que se ofreció en su día.
De los 150 que había en el ere, que ya son unos 120 porque al resto se les rescató, la mayoría están esperando a la oferta de la empresa de traslado a una cárcel para acogerse al derecho a no aceptar por cambio sustancial de condiciones de trabajo y llevarse los 20 días reglamentarios.
Fuentes del comité autorizadas me han comentado que tienen comunicación con unos 50 o 60 compañeros que están esperando en sus lugares de residencia a ver que destinos le otorgan a la empresa de las 21 prisiones que van a salir y el resto no les interesa nada el tema, solo quieren rescindir el contrato con Ombuds. Ahhh si hay unos cuantos ilusos que viven en Bizkaia que creen que la prisión de Santoña se la van a dar a Ombuds y que los van a meter a todos allí jajajjaja.
Por cierto al igual que la seguridad de los atuneros la tiene Seguriberica ¿a que no sabéis quien está en el meollo de esa empresa?Pues si, el Ministro de defensa.
Quiero felicitar a Maria, la valentía de ponerse delante de la empresa con las pancartas y hacer frente al sr Cortina el día del cóctel con los del comité.
De todas formas le aconsejo que siga la fórmula que utilizaba en su etapa anterior al ERE cuando tenia muy buenos servicios y que no era otra que tirarse al cuñaaaooooo del gerente, si si ese que en su etapa anterior arreglaba persianas y que ahora ya no se sabe lo que es!!! adjunto... inspector.... si ese que cada vez que hace algo sube el pan.
Lo que pasa María que que ya estas algo madurita y el físico no te ha respetado. Ahora ese señor ya tiene a una rubia tetona que todos conocemos por que su pareja le pagó la operación de tetas, eso decía el, si el, el famoso Matrix, que ahora calla como un cornudo porque hay que pagar la hipoteca y total que más da unos cuernos más o menos, como buen catalán la pela es la pela...
15:39: deduzco por lo que dices que a OMBUDS se le adjudicarán servicios en las prisiones porque tiene 150 escoltas con eco de ministerio en ERE.
Por lo tanto no habrá concurso.
Supongo que las demás empresas que no tienen esos escoltas tendrán que pasar por un concurso de adjudicación ¿no?, es decir, que OMBUDS juega con la ventaja de que sabe que se las van a dar y las otras empresas están en la incertidumbre de si lo conseguirán o no.
Parece que OMBUDS tiene seguro el cómo pero no el cuándo porque en cuanto a los plazos no está acertando ni una.
Lo de las relaciones que tuvo Morenés con Segur Ibérica es público, lo que ya no está tan claro es si el Ministerio de Defensa tiene algún palillo que tocar en la vigilancia perimetral de las cárceles que debe ser competencia de Interior.(Morenés es de Defensa).
Cuando se adjudicaron los servicios atuneros a Segur Ibérica estaba Carmen Chacón (PSOE) de Ministra de Defensa, después del cambio de Gobierno, Segur Ibérica mantiene los servicios.
¿Quereis decir que Morenés y Chacón tienen intereses compartidos?, ¿o es que Segur Ibérica a cambiado de manos?.
Por otra parte, esa obsesión de Chongus de mantener "atada" a la gente en un ERE suspensivo solo puede obedecer a que la citada "Compañía" mantenga planes ocultos para esa gente.
En su día, el Comité afirmó que la "Compañía" tenía bien atados los servicios carceleros, incluso llegaron a afirmar que ellos mismos habían visto algún tipo de documentación que acreditara lo mismo, pero a su vez no podía ser desvelado por "motivos obvios", palabras textuales.
Eso me lo dijeron cuando quisieron modificarme las condiciones al pasar subrogado, imagino que para apaciguar los ánimos de los allí presentes.
Quiero apostillar que yo cogí el dinero y marché con viento fresco.
Saludos.
Querido compañero anónimo: soy Maria la de las pancartas que no se ha follado a ningún cuñao de ningún gerente.Como bien dices el tiempo no perdona,máxime cuando curras todos los dias mas de diez horas y tienes que mentir.Por eso ahora me encuentro mejor que nunca.¿me vistes el dia 20?¿porque no viniste a saludar? ¿tenías miedo de pensar que podria follarte? seguro que eres uno del comité que no ha comido las pollas suficientes como para hacer extras este mes
Al menos la chica esa de las pancartas ha demostrado tener 2 ovarios bien puesto al ir a joderles el lunch a Cortina y el Comité, por muchos cuñaos que se haya follao o por muy puta que sea (que yo no la conozco de nada) y vete a saber si es verdad o no.
Lo cortés no quita lo valiente.
Un saludo.
CIRIUS-5
CHAPO Y UN SALUDO PARA MARIA YO SI LA CONOZCO,TRABAJANDO EN UN SERVICIO EN LAS ARENAS Y A DEMOSTRADO EN POCO TIEMPO MAS VALOR QUE MUCHOS Y QUE PASA QUE COMO ES MUJER A DESCALIFICARLA.
SEÑORES LOS QUE NOS JODEN NO FISICAMENTE SI NO MENTALMENTE Y DIA A DIA SON LOS DEL COMITE:L.M.G---J.M---J.A.C.G---L.M.M---M.E.R.R---A.L.P---M.A.C.P---C.G.R---J.G.I---A.R.C--- Y NO SIGO PORQUE SE CALIENTA EL TECLADO.
UN SALUDO MARIA.
El Capitán Anguleitor: Te paso un link de como está la situación de los atuneros.
Al parecer ya no hay contrato de adjudicación de servicios como en la etapa Chacón, además no hay subvención del Gobierno central para pagar la seguridad.
http://www.larondadelvigilante.com/t10210-los-atuneros-mantendran-los-vigilantes-pese-a-perder-ayudas
Lo de los supuestos documentos que evidencian unos "ºplanes ocultos", pues qué te puedo decir, la explicación de que los servicios carcelarios se adjudicarán las empresas con escoltas que hayan trabajado en Vascongadas es más verosímil y además no hay por qué ocultarlo porque en su día se dijo en los medios de comunicación.
Noticia de última hora:
Maña ha sido convocado el Comité en la Jefatura Superior Provincial de Vizcaya para recoger los reyes.
No es broma.
Al mensaje anterior,podias aclarar eso.Gracias
Igual Mariscallllll tiene ke explicar un problema matematico como el y sus mariachis trabajan 30 dias pero no le costa ke se trabajen mas de 22 las matematicas nunca fallan
Eso mismo digo yo, no hay cojones a pedirle cuentas a Mariscal and company y le pedís al anónimo que aclare lo de los retes, manda huevos.
Siempre se ha dicho que los Reyes Magos eran los padres, pero para algunos individuos los Reyes Magos manejan empresas y conducen audis.
El dia 10 hay reunion del comité con Cortina en la delegacion de ERandio.
Esta vez, Maria no va a estar sola.
Se ha solicitado a la Ertzantza un permiso de reunión y se les ha informado de los lemas de las pancartas. TODO LEGAL.
Se trata de que nos vean los del comité y de meter ruido.
Todo el que pueda, que participe.
Bocinas, silbatos, panfletos...todo viene bien.
DIA 10 TODOS A ERANDIO.
DIA 10 TODOS A ERANDIO
¿A que hora?
De momento no sabemos la hora de la reunion, pero se trata de estar alli antes de que llegue, durante la reunion y cuando se vaya.
DIA 10 TODOS A ERANDIO.
Cagüen San Dios!!!
Que el 10 es pasado mañana!!!!!
¿Que vamos para las 8 así?
Bueno, yo si no hay novedad estaré en la entrada a las 08:00. Vamos 4 desde Valladolid y Palencia.
De todas formas, si alguien se entera de la hora que lo comunique por aquí, no vaya a ser que sea por la tarde y estemos allí desde las 08:00 pasando frío.
Entonces el día 10 afilaremos lapices, para apuntar a los díscolos del ere en la lista negra y cuando salgan las cárceles os ofreceremos las mejores y más lejos para vosotros. No vemos en Erandio
Mucho me temo que si leen el foro y prevean follón se citan en otro lado y listo. Citarse mediante el foro no es inteligente.
¿Los 150 todavía no estáis organizados?, Existen los correos, el WhatsApp, el teléfono.
Y no utiliceis el foro cuando podeis utilizar lo que os he dicho.
Que lo leen ellos ¡coño!
La reunion es a las 11. No hace falta ni madrugar. El blog no será la mejor opcion para comunicarnos,pero es la unica de que disponemos.Muchos ni nos conocemos,con otros se ha perdido el contacto, y luego estan los que ni saben ni responden.
Esta vez la mecha ha prendido.
A las 10 y pico nos vemos en Erandio el dia 10.
Que nos expliquen todo lo que no han contado en asambleas.
Que nos expliquen lo de los servicios facturando 31 dias, y no es un rumor,porque se demostró en el juicio ganado por los 2 compañeros.
Desgraciadamente
Mucho me temo que la cita se cambiara despues de estar viendo todo esto, y con mas razón despues de la ultima vez
Si se cambia la cita, por lo menos que se entere todo el edificio Udondo y los alrededores de lo que pasa.
Y por mi lo haciamos todos los dias de firmas para que nos vea el comité.
En estos tiempos que corren, yo no la liaría mucho. Si no ya sabría yo que en Abril, NO entraría en el lote, ya despues de este tiempo paso lo peor,
Es verdad, es mejor "portarse bien" y confiar en que el Comité nos busque una cárcel al lado de casa ganando 1.700.
¿Abril? ¿Lotes? Yo de eso no sé nada.Solo sé que estamos 150 tios en la calle, pasandolo mal para llegar a fin de més, y que quien ha firmado eso , esta facturando 30 y 31 dias al mes.(Imagino que más horas sindicales).
CIRIUS-5
JA,JA AHORA LA CULPA VA A SER DE LOS TRABAJADORES POR SUS ACTUACIONES QUE LA EMPRESA NO ENTRE EN LOS CONCURSO,NO SERA QUE ESE PREMIO AL MEJOR EMPRESARIO QUE LE DIERON A TITO CORTINAS EN EL 2010 NO SE LO MERECERIA?.
ESTO ES MUY FACIL QUE HAGA UNA REUNION Y DE LA CARA PARA PROPONER QUE TODO EL MUNDO A LAS 163 O LAS QUE SEAN O PARA REDONDEAR 10 HORAS MAXIMO 17 DIAS Y TODAVIA SALEN HORAS EXTRAS CON ESTA TRABAJO PARA MUCHOS Y SI NO LLEGA PARA TODOS UN ERE POR ANTIGUEDAD,ESO ES UN EMPRESARIO NO LA MAFIA QUE HAY MONTADA CON LOS DEL COMITE.
Precisamente por no liarla la cosa está como está.
ME GUSTARIA QUE FUÉSEMOS MUCHOS MAÑANA A ERANDIO NOS TIENEN QUE OIR A LAS 10 ESTARE ALLI LAS PÀNCARTAS ESTÁN PREPARADAS
GUIPUZKOA A VARIOS COMPAÑEROS LES A LLAMADO EL COMITE OFRECIENDOLES LOS 20 DIAS POR AÑO SIN ESPECIFICAR SI CON RECUPERACION DE PARO Y ANTIGUEDAD A PARTIR DEL 2009
Si te he entendido bien, la indemnización legal es solo para los que tengan un antigüedad menor a 2009. ¿Y los que tienen más antigüedad, qué? Si es así, significa que se quitan de enmedio a los que son "baratos". Respecto a los caros, ya sabemos que tipo de gestión están haciendo. Hay que tener en cuenta que tener un escolta trabajando es un problema para OMBUDS, mejor es reducir el número de "problemas" al mínimo.
Una posibilidad es que ertzaintza suelta servicios `` RUMOR´´ tengo ke recuperar gente pero no a todos no sea ke no pueda hechar mis 28 dias y los demas me libro de ellos y si no pican ampliacion de ere a abril y sigo dandoles por el culo
Yo solo digo que gracias a dios salí del ERE en abrí y no me vendieron la....... Lamento lo que están pasando muchos pues estos meses que an pasado no se paga con dinero. Y por lo que se dice abril...... Y quien lo podría garantizar?????? Pues lo dicho yo no lo dude a acerté gracias a dios
Mañana a las 10 y pico, a la oficina, y que cuando lleguen los del comité o Cortina, que den explicaciones. Lo ideal es estar alli e informarte de primera mano. Nos contaran milongas, pero lo que me digan, luego no me lo podrán negar.
Yo estoy seguro que abra una ampliación del ERE hasta abril vamos me juego el cuello.
Allí estaré,esta vez la compañera no estará sola. Nos interesa a todos los implicados. Que sientan verguenza esta panda de vendidos ,afinemos nuestras gargantas para gritar alto y claro. Nos vemos a las 10
Respecto a las indennizaciones de los de Gipuzkoa.
Si es cierto lo de las indennizaciones, desde mi punto de vista, creo que no se debe solo a que son los más baratos de despedir.
Los incorparados a partir de esa fecha, no tienen tanto paro para cobrar como los de Vizcaya, que tenemos el tope.
Según van acabando el paro, al pasar 6, 8 ,10 ,12 ....meses, la empresa esta obligada a recuperarlos.Por eso creo que se quiere quitar de enmedio a la gente que esta proxima a acabarsele el paro y tendria que reincorporarlos.
Esos que estan reincorporando por obligacion, son con los que luego se "justifican" ante alguno de vosotros los del comite, diciendo que se ha rescatado gente.
En Guipuzkoa desde septiembre cuando Mariscal dijo que en diciembre del año pasado que todos estariamos curando ``nota de humor´´.Dos rescatados por antiguedad y cinco por finalizacion de la prestacion por desempleo. POR JUSTIFICAR
Salvo que se haya acordado con el comité (no me consta porque no tengo ningún documento del ERE) la empresa no tiene obligación a rescatar a los que se les esté terminando el paro.
Para que esté obligado OMBUDS a rescatar de acuerdo a ese criterio objetivo, debería haber sido previsto en un documento donde se plasmase ese compromiso.
Los criterios de rescate, a día de hoy, para mí son una incógnita.
Me temo que los rescates pueden haber sido hechos con un criterio subjetivo, aleatorio y de amistad. En caso contrario, el acuerdo se hace público para conocimiento y CONTROL de los afectados. Y no se ha hecho.
Se me viene a la mente, un anuncio de TV de un Tio con un periódico en un bar solo maldice como están las cosas. No para de decir que es una injusticia y maldice todo lo que pasa. A todo esto hay una chica a su lado y le pregunta, con cara de resignación que te bienes a esta protesta. A lo que el Tio este agacha la cabeza y avergonzado dice que NO.
Saben que de hay no pasan y ya otra vez se a demostrado que los que no tienen narices de defender las cosas como hombres la lloran como mujeres ( y se a demostrado que una, solo una mujer.
tiene un par pero un PARRRR Mucho mas que los que a solas se dan golpes en el pecho presumiendo que si a solas an puesto los puntos sobre las íes) pues mañana tienen una oportunidad pero me da que solo se vera con otro par a esta pedazo de mujer, y me encantaría saber por lo menos que hizo el mismo ruido y que otra vez incluso sola no se arrugo.
las malas decisiones que se toman tanto buenas como malas tienen sus consecuencias,de las malas es muy fácil echarle las culpas a los demás. María estas mintiendo.En este vida hay que tener valores con algunas personas y tu no los tienes.
Es curioso, mañana viene Cortina, puede haber "algún movimiento", y en vez de tratar el tema y debatirlo, por la importancia que puede tener para los afectados del ERE, el del post anterior (18:14)tira la piedra y esconde la mano metiéndose, sin venir a cuento, con la compañera que se manifestó el otro día.
Tío, se os ve el plumero a leguas.
Mañana estaremos en Erandio los 4 que vamos de Valladolid y Palencia, estaremos a las 8 allí por si las moscas....
No sea que estos pájaros se reúnan antes para evitar las vergüenzas.
Nosotros vamos en contra del Comité por habernos vendido. La empresa está haciendo su trabajo, nos guste o no.
Pero esta panda de miserables, vendidos y rastreros no se van a ir de rositas después de vendernos.
Los del comité que mañana nieguen que hacen dias extra, solo tienen una forma de que se les crea,
QUE ENSEÑEN SUS NOMINAS.
Si te van a enseñar esos, si jajaja, k ilusos, para k veas l se lleva 4000 eurakos de vellon
Yo creo que ya las decisión esta tonada sea para ir o no. Me quedo con las palabras de caballero. Cuando dijo que este sitio no es el mejor para hablar del tema. De todas formas La empresa sabe que luego nada de nada. Pero insisto lo mas inteligente es ya no alardear de nada y entre comillas ser una sorpresa sea que si o que no
Novedades, hoy han estado llamado a gente del 2009 en adelante para ofrecerles los 20 días si se quieren ir. La reposición del paro no está nada clara, dicen que si se puede sí,bla, bla, bla.
Se agradece que alguno de los que han llamado cuente exactamente lo que le han ofrecido.
Gracias
Ojalá 20 dias me piro sin rechistar.
PARA LOS COMPAÑEROS QUE DICEN DESPLAZARSE DESDE vALLADOLID DECIROS QUE LLEGARE SOBRE NUEVE Y MEDIA PERO QUE AHI ESTAREMOS GRACIAS
Y YOOOOOO
Anda no digáis tonterías. Ni uno se va a presentar y a nadie les van a dar 20 días por año. Lo unico que van a dar una ampliación hasta abril. Pues estan esperando mas contratos y los que estan en el ERE es si base para negociar. O os creéis que a los muchos que trabajamos despues de tantos años cuando se termine el servicio nos echaran. La pregunta que dejo en el aire por que trabajan los que trabajan.
Dentro un rato iré a la oficina, me juego el cuello que solo estarán 4 temblando y apartados de la puerta si esque es de....... Y como lo se yo lo sabemos todos
No hay ni dios, os van a dar una mierda. Q vergüenza de compañeros, os merceis nada de nada, si esto es luchar, q vergüenza
Menuda vergüenza
Sois tan mierdas y tan cobardes que no tenéis ni valor de defender a vuestras familias, MENUDA PANDA DE PROTECTORES,
Toda la vida hablando en los servicios de los profesionales que sois, contando batallas y lo sabelotodos que sois y lo único que habéis hecho todos estos años es chuparsela al comité, inspectores y a cortina( seguro que sois todos de los que ibais como niños buenos al cocktail) y como borregos a esperar la charla con vuestras mejores galas.
No apoyasteis a los compañeros en el anterior ERE, y no tenéis huevos a luchar por vuestras familias,
Ver la realidad sois unos COBARDES, y por eso os merecéis que os sigan tratando como a los mierdas que sois, os humillan, os tratan como niños y seguís igual,
No tenéis valor de plantar cara ni de denunciar nada.
Mientras otros denunciábamos a la empresa vosotros seguíais sin decir nada( como ahora que sólo os atrevéis a protestar aquí sin dar la cara) y ahora os toca a vosotros, que la mayoría no tenéis ni oficio ni beneficio,
Que explicación le dais a vuestras familias ahora?, ya no podéis ir contando cuentos, porque ahora queda claro lo cobardes e ineptos que sois
Lo mejor que me pudo pasar es dejar esta mierda de empresa con sus mierdas de jefes, mierdas de empleados( porque compañeros no a demostrado ser ninguno, sino con 1000 trabajadores con valor y unidos no hubiese pasado esto) y trabajar en otra cosa( claro para eso había que aprovechar estos años de trabajo en hacer algo productivo y no estar en la puertas de los ayuntamientos contando batallas inventadas y gilipolleces), lejos de mierdas
TENÉIS LO QUE OS MERECÉIS
El anterior mensaje es mío, llamadme...... Trode
Los sindicatos a favor de la empresa y ocultando las cosas a los trabajadores, eso solo pasa en mierda de OMBUDS
El Matrix durmiendo en los servicios mientras el VIP comía en restaurantes e iba de profesional y no sabía hacer la o con un canuto, solo mandar emails fascistas mientras " el persianero" se hacía amigo de su mujer, y el no tomaba ni café por no gastar, que iba de culturista y lo único que tenía es una barriga de gordo,
El malaguista y la tacones que no dan ni la talla mínima y siguen metirndose 4000 pavos al mes, y vosotros con los 1000 del paro
Gente con antigüedad del 2011 trabajando y del 2006 en ERE, MIERDAS que sois unos MIERDAS
Y tu trode que no tienes huevos a dar tu propio nombre. Que, que pasa no tienes cojones pues tienes miedo que te cierren la boca. Pero bueno a todo esto que as echo tu. Tu tambien eras del que te giras y la puñala gitana!!!!!! Anda trode ten lo que hay que tener y di
Hace tiempo que no espero nada de los trabajadores de OMBUDS.
A estas alturas no me decepciona nada.
Individualmente puede haber gente muy válida pero como colectivo estamos perfectamente representados por el comité.
Ya somos mayorcitos y el que quiera defenderse individualmente ya sabe dónde tiene que ir.
Y quién me va a cerrar la boca tu? Que no tienes huevos a luchar por el pan de tu Familia!!!,
Porque no te encaras con la empresa??? COBARDE Y FANTASMA, eres de los que no tiene el valor de luchar por lo suyo y encargarse con la empresa y si con los trabajadores( que esta claro que NO compañeros)
Déjame un correo de contacto y quedamos para que me la cierres, espero que acudas con alguien y no hagáis lo de hoy.
Yo tuve los cojones de denunciar las horas, días de descanso etc..., y estarme a 17 días durante años( sueldo más que suficiente para alguien sin vicios raros) y no dejar que robasen el dinero de mi casa, todo por miedo o por una mísera limosna de 200€ en Navidad, y cuando me fui, denunciando y pagando me TODO,
Y he tenido los huevos de encontrar un trabajo digno para mantener como dios manda a mi familia, cosa que tu no
Caballero de la triste figura, tienes más razón que un santo
TRODE
El anterior mensaje claramente es mío también , y a el acojonando que he contestado, pon tu también tu nombre
Poner un nombre real en el foro no beneficia en nada. Y si no que se lo digan a Escolta. Todos posteamos con nicks o con "anónimo" (aunque esto conduce a errores). Esto es ya casi una guerra de guerrillas. 4 quijotes contra una organización perfectamente engrasada compuesta por la empresa y el comité.
Guardaos las armas para mejor ocasión. Además muchas veces son troleos como la copa de un pino que no intentan más que cizañear.
Este espacio es el mas visto de nuestro gremio , y en muy alta proporcion por gente que trabaja en ombuds ,lo que no me parece de recibo son algunas intervenciones que aqui se haven que no aportan nada,cuando lo ven en la ofi aplauden con las orejas ,dejaros de meter unos contra otros. ,dejar de insultos y aportad algo.
OMBUDS gana un concurso de adjudicación de Hospitales militares. Se lo reparte con EULEN.
Es para este año y los Hospitales están en Madrid (Gómez Ulla), Burgos, Córdoba, San Fernando, Ceuta y Melilla.
Los servicios NO son de nueva creación. Antes los llevaba ESABE.
http://www.boe.es/diario_boe/txt.php?id=BOE-B-2013-537
Bueno como se dice aquí intentemos todos ya en decir cosas productivas. Por lo menos productivas para los que no somos íntimos de los 21. Se sabe al final algo de la reunión ?
11 personas hemos estado dando bocinazos a la llegado de los del comite y de la empresa,como veo que hos da igual al resto de los del ERE que hagan con vuestro trabajo y familias lo que esta gente quiere y pasais de todo,no pongo nada mas.
Pobles familias que padres teneis y esposos.
11 personas hemos estado dando bocinazos a la llegado de los del comite y de la empresa,como veo que hos da igual al resto de los del ERE que hagan con vuestro trabajo y familias lo que esta gente quiere y pasais de todo,no pongo nada mas.
Pobles familias que padres teneis y esposos.
No eramos muchos esta mañana. Una docena de personas hartas de lo que estan haciendo con nosotros. Por lo menos, bien de ruido sí que se ha metido. Y mañana sale la foto en el Deia. Por algo se empieza.
Se sabe algo nuevo?
CIRIUS-5
SI---QUE NOS DARAN POR EL CULO A TODOS ERES Y ACTIVOS CURRELAS,COMO LEO AQUI SOLO 11 O 12.PREPARA LA VASELINA A PODER SER DE SABORES VARIADOS,QUE MISERIA DE TRABAJADORES,SI E.T.A SE HUBIERA ENTERADO DE QUE ESCOLTAS ESTAN EN LA CALLE EL INDICE DE MUERTOS SI HUBIERA TRIPICADO.
La gente pasara subrogada así que los del ERE seguirán igual, o les ofrecerán el chollazo de irse a Ceuta por 1200€ al mes,
Y la gente de la oficina que no aplauda tanto y recordad donde están Eugenio, Virginia y compañía, que eran de los que creían iban a heredar,
La empresa esta vendida a los Americanos así que van a acabar todos en la puta calle por dos duros
Y que conste que los que han luchado, denunciado y trabajado correctamente ( que los hay y están todos en la calle) tienen todo mi apoyo y ojalá les vaya bien
Pero los vagos, calamares que no tenían ni puta idea, mayordomos y chofers que han jodido la profesión y que encima son los que nunca han tenido el valor de denunciar QUE LES DEN
TRODE
Que las carceles nada por el momento ( tenia razón el que decia para abril ) que ampliaran el ERE 10 meses mas y que los que tienen antigüedad de 2008 para arriba harán un ERE Extintivo y con la nueva reforma no recuperan los 180 dias de paro.
Trode tu por si acaso si cojes la baja que sea real, por que a lo mejor te encuentras a virginia o a eugenio vigilandote, contratados por ombuds para joder a los listo que cojen una baja sin necesitarla.
Y disculpa que te diga que Eugenio, Virginia, Antonio erán lo mejorcito que tenia ombuds. Y a Antonio lo tiene iñaki como una marioneta de un sitio para otro, actualmente.
Los que quedan no les llegan ni a la altura de un puto zapato, y todavia recuerdos las guerras entre jose e iñaki, al final gano el persianero que podo lo que le molesta se lo quita.
Aunque yo pieso que sigue siendo el mismo inutil de siempre.
Hola a todos,soy MARIA como podeis ver,yo no me escondo.No me hace falta soy una de los 11 compañeros y un amigo ,que hemos estado haciendo ruidito ,demasiado ruidito según el dueño del edificio donde está ubicada la oficina.Os cuento algo muy significativo
Ha sido tanta la tensión vivida que el "coincidente laboral" que no compañero su nombre empieza por J (UGT) ha perdido los papeles y se ha lanzado a por un compañero de los que estábamos allí diciendóles verdades como puños,sin escondernos y a la cara.Ellos se escondian como ratas( viva el betis) para fumar, en la esquina del edificio( ese cigarrito que siempre hemos fumado todos en la puerta )Conclusión "el coincidente laboral" ha denunciado al compañero por (según la ertxaina )por saltarle una pestaña y romperle el jersey (por debajo del sobaco) yo le he preguntado al agente si por casualidad se había quitado los zapatos? el agente me dice que no,¿porqué? por si tenía tomates en los calcetines lo mismo que en el sobaco,la verdad,nos hemos reido un buen rato.El juicio del compañero denunciado (por la pestaña) es el lunes dia 14 a las 12:30 en los juzgados de la calle Buenos Aires,es un juicio rápido.El que quiera saber quién es J(UGT) Y SUS TESTIGOS DEL COMITE ya sabe donde se les puede ver
Yo gracias a dios no estoy ya en esa mierda de empresa, ni he tenido que solucionar mis problemas con bajas, así que me la soplan todos
TRODE
Lo que no se es como no le habéis reventado la cabeza a J( UGT) encima de que os venden se os encaran? Sois vosotros los que teñíais que haber ido a por esos impresentables
felicitar a los compañeros que habeis estado defendiendo lo que os corresponde. solo erais 11 pues bueno hace unos dias era solo Maria, a la siguiente reunion de estos SEÑORES, seguramente seamos alguno mas. a la gente le cuesta perder el miedo, pero lo va perdiendo y es la manera de empezar a ganar esta pelea.Ah el compañero que tiene el juicio el dia 14 que no piense que se va a encontrar solo, somos muchos los testigos de lo sucedido y ahora adelante.
por que la tiene tan dura...por metersela al "JEFE" por el uguete, ke no kiero rompermela por ke no puedo cojer bajas...estoi en paro y sin cobrar.
VIVA EL BETIS
Y SU MUJER QUE SE LLEVAN DOS NÓMINAS A SU CASA. LA DE ÉL SABEMOS QUE ES POR "TRABAJAR" ¿ALGUIEN PUEDE DECIRME
QUE PINTA SU MUJER EN LA EMPRESA ?
LOS DEL COMITÉ TENÉIS QUE SABERLO ME LO PUEDE CONTAR ALGUIÉN.GRACIAS
Quien es el del Betis?
Que putada se amplia el ERE otros pocos de meses mas. Bueno me acuesto que mañana trabajo y madrugo.
Q pena dais, no me creo lo q leo , estos del ere de ombuds son unos cagados, q no esperen nada q los reyes ya pararon, hoy teníais una oportunidad para pedir lo vuestro, ahora os lo amplían y pensais q os van a colocar, pero de qqqq, de barrenderos y ni eso, os vais a ir con una mano delante y otras detras, q pena dais sólo 11 , tito lo tiene a huevo parahacer lo q quiera con vos, q mierdecilkas sois, teneis lo q os merceis. Seguir llorando chavales q panorama os espera sin paro sin curro en fin, bueno igual os engañan y seréis tan sumisos de no cojer la indemnización y iros a un hiper a currar. Q pena q chongus se quiere ahorrar la indemnización como sea y después os echara por 2 euros esq no veis. Pedir ya los 20 diad pero yaaaa asta el final q paguen joder.
El betis es el sevillano del comité y su santa esposa
Que verguenza a lo que hemos llegado,insultos,mentiras y peleas parece mentira.Hay personas que no se miran ni a la cara y mucha no se acuerda de lo que ha dicho y hecho y hoy juntitos.Que se miren en su propio espejo y no sean cinicos.Al son que mejor les va,que pena
Cagon dios, panda de hijos de puta estos de ombuds y el comité
El gallego Calvo y Chacón os engañaron a todos como a tontos jajaja, y los de UGT os llevan vendiendo años, que queréis ahora si habéis tragado todo?
Y todavía os creéis que os van a dar un puesto en las cárceles? Joder que imbéciles sois, también el gallego Calvo gordo cabron, os reunió al rebaño de borregos para deciros que Cortina no iba a despedir a nadie, y al de 4 meses hizo un ERE,
También pensabais que el PP nos iba a salvar, jajaja, la cantidad de veces que lo escuche, el PO mira por nosotros , la mejor fue NOS VA A METER EN LA POLICÍA jajaja, pandilla de ignorantes
Cuando las barbas de tu vecino veas cortar...
El Presidente del Grupo Eulen, David Álvarez, se ha triplicado el sueldo en mitad de los apuros económicos de la empresa. El patriarca de la compañía de seguridad y limpieza se enfrenta a la huelga indefinida de sus trabajadores en la T4 de Barajas tras anunciarles una bajada de sueldo del 40% y un proceso de despidos mediante un ERE. Sin embargo, en una junta de accionistas celebrada el pasado 28 de diciembre, Álvarez aprobó una subida de sueldo para él de 1.750.000 anuales y duplicar el salario de su hija para que ingrese 460.000 euros más.
El Presidente de la compañía, David Álvarez, pasa de tener un salario de 860.000 euros anuales a tener una nómina de 2,6 millones de euros brutos al año
La vicepresidenta de la compañía, su hija María José Álvarez, añade a sus 430.000 euros fijos y los 166.000 variables que ya cobraba según la memoria corporativa de 2011, a ingresar ahora más de un millón de euros anuales.
La subida de sueldo de la cúpula de una empresa que cuenta con 81.000 empleados contrasta con la rebaja de salario que pretende aplicar a sus trabajadores en el aeropuerto de Barajas. Según fuentes del comité de empresa, la compañía pretende aplicar una reducción "de unos 400 a 500 euros al mes a trabajadores que cobran una media de 1.200 euros", mientras que en el caso de los empleados del fin de semana el recorte "será de unos 300 euros, cuando cobran entre 800 y 900 euros".
¡Ala! ¡seguid remando y callad.!
Osea q los del ere otros 10 meses mas?y los escoltas que siguen trabajando seguiran asi..Creo haber ntendido eso...
Eso mismo no se sabe si son 10 meses o cuantos mas pero esta claro que se amplia. Y que esta claro que las carceles aun no saben nada. Por mas que te venda la moto que esta todo firmado y que ahora si esta es la buena te dirán. Te dirán tambien que no an firmado nada cabreados y que tienen otra reunión ( como siempre dicen que hacen ) te dirán que an luchado por ti como no te puedes imaginar y ke an dicho que es una putada lo que pasan los del ERE. ( pero ellos unas buenas Navidades an pasado ) te dirán que en la próxima reunión se sobran las carceles que son ( aunque te digo yo que como máximo 50 o 60 tíos. Me juego el cuello y veras que es cierto cuando veas que te dicen todo lo de atrás cuando veas que te dicen todas esas patrañas ya sabrás que pasa contigo.) vamos que UNA MOTO muy GRANDE VENDIERON A LOS DEL ERE
Para el de UGT:
para poner una denuncia contra un compañero bien rapido que has estado.
Ese compañero, esta en una situacion complicada, al igual que otros muchos más, por culpa de decisiones que habeis tomado tu y tus compañeros de comité.
Se supone que tú, como miembro del comité tenias que defenderle ante las injusticias de la empresa, porque te recuerdo que ese compañero ha ganado un juicio contra la empresa (A pesar de la pareja del comité que declaró a favor de laempresa).
Te recuerdo, que ese compañero que ese compañero queria entregar un documento en la empresa, y que se negaron a recogerselo ni firmar un acuse de recibo. Estabais TODOS los del comité, y vosotros en silencio y mirando para otro lado.
NO veis más que injusticias e ilegalidades por parte de la empresa, pero eso no denuncias, sino todo lo contrario.
Pero para denunciar a un compañero que esta sufriendo una situacion kafkiana por vuestras acciones y omisiones,bien rapido que andas.
Estais llevando a la gente a la desesperacion, y la gente desesperada, hace acciones desesperadas.
Sois la verguenza del sindicalismo.
Vamos a ver......,
Si todavía hay alguien que se cree lo de las cárceles o alguna patraña es que es muy tonto. Lo de las cárceles lo intentaron ya vender a los del ERE de enero del 2012 para que no denunciasen. Pero que os creéis, que empresas como Eulen, Prosegur y Securitas no van a entrar en ese concurso?, vamos es que de verdad sois más tontos de lo que pensaba.
Si queréis hacer algo productivo , colaborad con ESCOLTA y denunciar todo, y a los medios de comunicación, programas como el de Mercedes Mila, estarían encantados de conocer todas las barbaridades que a hecho esta mierda de empresa DESDE SUS INICIOS, y lo que hace el comité de empresa, así como esos tickets personales que la empresa pedía para desgravar como suyos,
Y sobre todo, APRENDER A ESCRIBIR
TRODE
Ere se amplia otros pocos meses mas. Y a la calle los del 2009 para arriba. Y carceles 1000 euros como un vs sin armas. Ahora ya sabéis lo que hay y prisiones estoy deacuerdo en que se repartirá el pastel con todas las empresas.
Y por cierto proyecto piloto
A ver si lo he entendido... el tal J (de la UGT) se ofende por las palabras del compañero, le agrede y después de agredirle le denuncia por agresión?
Esto me recuerda a un viejo caso de un escolta que reto a otro a una pelea (la típica fantasmada de patio de colegio), el otro le puso la cara como un mapa y el retador, humillado, le puso una denuncia por agresión porque el otro, un moro de 1x190 buen tio pero con mucha mala leche, le puso la cara como un pan de hogaza con sobrasada... Desde luego cada vez quedan menos hombres con honor que se vistan por los pies y admitan una derrota con honra y deportividad.
Manolete, si no sabes torear pa que te metes
Respecto a ampliar el ERE ya se sabia, el comité se ha sentado a "negociar" y en mitad de la "negociación" se han levantado, han hecho un pis y se han vuelto a sentar a firmar lo que el amo Rodrigo les ordena que firmen...
Miserables malparidos...
Un comité que dice que representa a otros debe escuchar lo que le dicen sus representados. No sucede así.
Lo que sucede es que bajo una apariencia legal de comité tenemos a unos tipos que solo se preocupan de su propio interés. Esto se llama FRAUDE.
Esto no lo maquinan los cerebros de esta gente, esto se ha ideado y puesto en práctica DESDE SIEMPRE por la empresa.
El comité es un INSTRUMENTO del empresario. Lo que pasa a los trabajadores es algo DECIDIDO por Cortina. La estrategia de esta empresa (en realidad, la de cualquier empresa) es DISMINUIR COSTES de indemnización. Por lo tanto, seguirá en esta estrategia hasta que una de las dos partes CEDA; el empresario porque no consigue los puestos de VS y tiene que seguir cotizando por los escoltas del ERE o los trabajadores porque ya no aguantan más esta sitación, que se agrabará en cuanto se vayan terminando las prestaciones por DESEMPLEO.
¡¡Hagan sus apuestas, señores!! ¡¡Apuesten por un ganador!!
CIRIUS-5
JODER YO MISMO LO RECONOZCO NO HAY OTRA MANERO DE QUE NOS TRATEN A TODOS LOS QUE ESTAMOS EN OMBUDS,BUENO ALGUNOS SE SALVAN,MUY POCOS.
KIT PARA EL DIA 01-02-2013 UNA SONRISA DE OREJA A OREJA,UNAS RODILLERAS PARA POR SI ACASO LE REIMOS LAS GRACIAS AL QUE ESTE DEL COMITE COMO TESTIGO DE NUESTRA COBARDIA Y LO MAS IMPORTANTE -GOIBI-. VASELINA PURA DE LABORATORIOS CINTA,S.A APLICAR VEINTE MINUTOS ANTES.
Y....YO ME PREGUNTO ¿SEREMOS CAPACES DE IR TODOS LOS QUE ESTAMOS EN ERE A FIRMAR A LA MISMA HORA EL DÍA 1?
¿SEREMOS CAPACES DE PEDIRLE EXPLICACIONES AL COMITÉ ANTES DE FIRMAR NADA?¿ESTAMOS OBLIGADOS A FIRMAR PAPELES CUANDO SOMOS NOSOTROS LOS ASFIXIADOS?¿ESTAMOS OBLIGADOS A FIRMAR SIN PREVIA CONSULTA AL ABOGADO?
ME ENCANTARÍA,QUE YA QUE LA EMPRESA NOS IMPONE EL DÍA (DE LA SENTENCIA)CON OTRO ERE.....
SEAMOS NOSOTROS LOS QUE IMPONGAMOS LA HORA Y QUE POR UNA VEZ ESTEMOS TODOS UNIDOS.NUNCA ME AVERGONZARE DE DEFENDER LEGÍTIMAMENTE LOS DERECHOS QUE COMO TRABAJADORA TENGO Y QUE EL COMITÉ DE OMBUDS NOS PISA.SE VE CLARAMENTE QUE NO TENGO HORAS EXTRAORDINARIAS NI PRIVILEGIOS,SOLO COBRO UN ESQUELETICO SUBSILIO DE DESEMPLEO unido
Los del ERE del 2009 para delante se los quieren quitar del medio que son los que menos les cuesta. A los otros ampliar el ERE y luego al cabo de un año cobrando 1000 euros despedir por una miseria. Y encima un año de paro consumido. Pues se amplían los servicios 1 año mas y cuando estén cayendo sus amigos los van colocando y tu que estas en el ERE 9 meses con mil euros de tu paro si llegas. Y sus amigos 2000 y sin tocar el paro. Ya sabéis lo que toca pero la culpa la tenemos todos. Trode a dicho una cosa interesante que si informar a DIARIO DE seguro que nadie lo ha echo hasta el momento!!!!!!! Me da pena pero la cosa continua para largo
esto pasa en otras empresas, la desunion entre trabajadores por no defender cada uno lo suyo y dejarlo en manos de terceros(comite de empresa),mal llamado "amigo",porque un amigo es quien te apoya, no el que apoya a quien te ahoga.Toda esta desunion la crea quien os ahoga, como en todos las empresas,si les parais los pies a ellos, a vuestros "amigos"(los del comite)ya que queda demostrado que no os representan...no valen como intermediarios para negociar nada con nadie,obligarles a dimitir por venderse al empresario(teneis los juicios de vuestros compañeros para demostrarlo)y sacar ventaga de una posicion de privilegio en la que les habeis colocado pensando que eran las "mejores"personas para defender lo vuestro...
Como firmeis sois jilipollas, plantar cara ya joder y q os den 20 dias año ya. Os van y os están engañando a todos.
Quizas mas de uno tenga los 20 dias por año antes de lo que piensa,gente del comite no esta dispuesta a firmar nada mas. Eso supone que a 31 de enero si no hay el trabajo esperado, tendran que dar 20 dias por año.Problema se crea, puesto que al volver a trabajar para la misma empresa o su grupo de empresas en los siguientes dos años, hay que pagar hacienda el 40 por cien de la indennizacion que se cobro. Una vez fuera de la empresa, su quieres volver a trabajar para ellos ahunque sea de vigilante echa cuentas. Cuando se desea algo, igual se puede cumplir, con sus parte buenas y malas.
Tenéis que reconocer que nosotros los del comité hemos echo un buen trabajo, no hemos despedido a nadie como han echo otras empresas y ahora tenemos el curro asegurado por otro añito mas. Esto habrá que celebrarlo el fin de semana con champan o con gaseosa de la casera según se mire. Esperemos que en las próximas elecciones sindicales también nos votéis a nosotros.
Menudo Troll el de las 20:27.
El comité es el muñeco de la empresa. Ni pincha ni corta. Sus componentes son un cero a la izquierda, que no son capaces ni siquiera de dar información a sus compañeros. Claro, si no saben nada, ¿para qué informar?, y si dicen algo te lo dicen mal, no sabemos si es por pura maldad o porque son unos ignorantes de tomo y lomo, aunque yo me inclino por lo segundo.
21 tipos y ninguno con las narices para defender a sus compañeros. El 100% son unos vendidos. Vamos, que si Cortina los hubiera elegido no hubiera hacertado tanto.
Y luego se comportan con la arrogancia y prepotencia del que se siente protegido por el poder.
Pobres diablos, en qué lío os habeis metido.
troll por no tener el mismo punto de vista, si no va con las ideas del administrador los comentarios se borra,bueno quizas no consiga coger el concepto de manipulacion.Vuelve a borrar los comentarios en contra, todos se estan imprimiendo cuando estan publicados. Puede ser que alguien tampoco a mucho tardar, le interese saber que a sido manipulado. Para tomar acciones que si van en contra de sus intereses. Que piensas que pasara con quien coja los 20 dias, con 6 millones de parados, cuando se acabe donde va a trabajar? tu mismo alla con tu conciencia, la mia esta muy tranquila. Tambien es verdad que me encargare personalmente que cada trabajador reciba las pruebas de la manipulacion que estas realizando. Para que sepamos quien es quien
Gracias por borrarme tan rapido los comentarios chato, veo que si se dicen verdades que a ti no te interesa que nadie lea lo borras, no vaya a ser que se descubra el pastel que igual tu estas mas pringado de lo que la gente cree...
Pero no te apures dios pone a todos en su sitio y tarde o temprano... te llegara la espada de damocles a tocar tu puerta. Vive feliz y engañando y borrando comentarios, espero que seas feliz .
Te voy a explicar un pequeño secreto de la informatica. Hay un sistema llamado IP el cual a traves de un programa muy majete que tienen la unidad de delitos informaticos de la Guardia Civil son capaces de localizar hasta desde que ordenador se ha realizado los movimientos de una web. No es ninguna amenaza. Es solo a titulo ilustrativo. Tu estas realiando unos actos que se podrian denominar instigacion y provocacion... Tu sabras.....
Por favor, lo primero que os pido es que aprendáis a escribir, cometéis faltas de ortografía que si las ve mi hijo de 5 años les duelen los ojos.
Los del comité son unos tontolabas, que los tienes Cortina como marionetas, y a sabiendas de su falta de valor, hace con ellos lo que quiere, y cuando les mande a tomar por el culo a ellos, y tengan que pedir favores, veremos donde van
TRODE
Cuando son las prOximas elecciones sindicales?Osea q alguien diga claramente q se a decicido al final por favor....Ya q cada uno pone diferentes cosas.Y otra cosa q no entiendo es por que narices un tio q lleva n la mpresa 4 dias tiene siempre unos servicios q te cagas.Solo por ser del comite?y encima se pasa la gran mayoria de los meses de baja.Manda narices!!cobrando muy bien y cn curro.Gente como ese da asco porque otros escoltas quisieran tener asignado un servicio como este"tio" y no pensar n dond voy hoy y estare mañana y gracias q lo tienes aunq sea d aki para alla
Y por que no revocais al comite?haced otras elecciones y q se vean eyos gando lo que gana un escolta.Ya que eyos van sobraos porque tienen todo d pu.....madre.Protegidos ganan mas y mejores servicios.Pues revocad!!!!Q salgan otros y se cambien las tornas.Q compartan algo
La Delegación de chongus en Guipúzcoa se está convirtiendo en el cortijo de la que si fuera gallina echaría los huevos en paracaídas.
Amigos de ella que vinieron subrogados de sabico sin llevar ni un triste mes en la empresa ya los nombro Jefes de Equipo, sin contar con el resto de la prole de hijos adoptivos que tiene también la siguen como perros falderos.
Luego para colmo de los demás escoltas estos cabrones y cabronas poseen los mejores servicios para tener todo el día para tocarse los cojones/ovarios mientras el resto se come mierda que ellos no quieren y como dice el anterior mensaje nunca sabes a dónde vas a parar al día siguiente.
Luego presumen que el servicio que tienen se lo han currado porque han comido mucha mierda cuando la verdad es muy distinta. Durante años han estado quitando los buenos servicios a sus compañeros para quedárselos ellos.
Tenemos al legionario que presume tanto y que encima no da la talla para ser escolta que ha estado años con un miembro que fue de la ETA y que luego se hizo socialista trabajando una media hora al día. Le duro hasta que se murió.
Como se quedo sin servicio pues lo mandaron a quitarle el servicio a una tal Paqui la cual echaron a la calle gracias a él y con dos hijos a su cargo.
Cuando se le acabe ese chollo pues ya sabéis, la dueña del Cortijo pondrá en marcha sus mecanismos, buscara un buen servicio y al pringado de turno se le acabara vivir bien.
Así como algún jefe de equipo que está en el sindicato CSIF que van de amigos y compañeros pero también viven de puta madre a cuanta de los demás compañeros.
En esta empresa no hay ni amigos, ni compañeros ni na de na. Solo muchos sinvergüenzas que se dedican a joder a los compañeros.
Dicen las malas lenguas que la que dirige el cotarro como no traga a mariscal se dedica a putearlo mandándolo a los peores servicios.
Por cierto al que le interese el curso de carcelero ya lo están ofertando algunas academias en Valencia por unos 300 euracos y si estas apuntado al paro aunque sea de mejora de empleo te lo dan por tú cara bonita, pero el oficial no la mierda de curso que dio chongus.
En los Estados Unidos son más listos y en los perímetros de las cárceles usan a pastores alemanes, salen más baratos. Quizá haya que hacer el curso de perro también por si acaso, aunque muchos de los que siguen en chongus no creo que lo necesiten porque se lo han ganado a pulso.
A mí me gustaría hacer el curso de perro. En Chongus, los del Comité ya lo tienen de serie porque son más perros que niebla.
Guau guau trode.
El de perro no lo saca cualquiera...ya q no todos valemos.Solo unos pocos y el resto....a pringar!Cierto es q despues q estas dispuesto a ir d la ceca a la meca....no te asignan un servicio y estos 4 tios d siempre se los llevan llevando 4dias n la empresa subrogaos o no....me da igual.El caso es q tu q llevas tus añitos t llevas lo peor y gracias q tabajas.Haciendo favores....y luego sale un sevicio y se lo dan al vago d turno q se tira d baja loq le sale de....y encima no lleva nada n la empresa.Que miren eso!!!si merece la pena pagar a un tio q se tira d baja ni lo se!!!Solo xq es del comite?Pues q l servicio d ese se lo den a un tio q kiera currar y lo necesite.Y q se joda!!!total de baja va a cobar igual y luego q le tengan hoy aku y mañana alli y punto.Q d vagos esta el mundo lleno!!!!
El falto de personalidad de las 09:56, que no me intente suplantar!!!, ese mensaje no es mío.
Anda que en la situación que os tienen, en lugar de luchar como hombres por el pan de vuestras familias os comportáis aquí como niños de 8 años.
El día que vuestros hijos se den cuenta que no tuvisteis valor de luchar por sacarles adelante, y vuestras mujeres vean la realidad de sus maridos sumisos y agacha cabezas, se os acabara el contar las batallitas de superhombres.
Y mientras los del comité cobrando sus 4000 pavos por tocarse los huevos.
Les deseo toda la suerte a los 11 que fueron a protestar, a los demás acojonados, cobardes y sumisos, por lo menos buscar un trabajo para dar de comer a vuestros hijos, y pagarles unos estudios, JODER!!!, que no salgan unos analfabetos como sus padres , que en todos estos años diciendo estupideces en los ayuntamientos intentando ir de "TOLOSAS" para tapar sus complejos de ineptos y obesos muchos de ellos, no han tenido las luces de formarse en algo para tener una salida más que el trabajo de escolta, que ahora en España ESTA ACABADO!!!!!, cagon dios, a ver si os dais cuenta de una jodida vez, que aquí solo van a trabajar 4 mayordomos y los del comité,
Y a los que tachabais despectivamente de " profesionales" esos que iban a un gym( era mejor estar en el bar contando la vida del protegido a la camarera), o se han formado con cursos, esos podrán trabajar en el extranjero, pero vosotros? Jajaja, dar gracias si os contratan de vigilantes por 900 pavos y si hay trajes de vuestra talla.
TRODE, el auténtico que tratan de imitar
Soy uno de los afectados por el ere del ombuds, con antigüedad del 2009. Esta semana me ha llamado un miembro del comité para decirme que la empresa ahora sí está dispuesta a darme los 20 días y no 12 como en octubre. Este miembro me insiste mucho, pero que mucho en que coja el dinero; a estas alturas desconfío plenamente de sus consejos ( la experiencia me dice que haga siempre lo contrario de lo que me aconseje uno del comité de ombuds).
Ese mismo día me llaman de personal con la misma película, que si se va hacer un "ere extintivo voluntario"; ¿qué es esto?. Me llaman para decirme si quiero o no que me incluyan en el ere extintivo. La empresa no tiene que pedirme mi opinión, si quiere me mete y punto. Por lo que aquí huele a chamusquina una vez más, querrán que firmemos vete a saber que a cambio de falsas promesas.
Lo que está claro es que a la empresa le interesa mucho que nos vayamos unos cuantos.
Para el que no tenga dos años de paro acumulado, que sepa que si estando en un ere suspensivo agota su presatación por desempleo, la empresa tiene obligación de rescatarte del ere y ponerte a trabajar de escolta. Así que si esto se alarga mucho, a la empresa no le quedará otra que rescatarnos, como le pasó a la compañera que todo el mundo decía que era una enchufada.
Te explico sin tener datos concretos porque en esta empresa no te informa ni dios.
La empresa tiene obligación de pagar la cuota empresarial de SS a los afectados por el ERE desde su inicio.
Durante 8 meses la empresa puede acogerse a una bonificación del 50% de esa cuota con la condición de que si lo hace, está obligada a proporcionar un puesto de trabajo que dure como mínimo 1 año.
No sé si ha solicitado la bonificación, pero, lo que si es seguro es que cada mes que pasa, es un mes que OMBUDS debe pagar la SS.
Lo más probable es que la empresa tenga ahora dinero suficiente para pagar indemniaciones, pero no todas, si indemniza a los que tiene menos antigüedad se quita el coste de SS de esos trabajadores desde que los echa. Por eso tiene interés en echar a los más baratos en indemnización que le generan el mismo coste en SS que los más caros.
Sobre el rescate a los afectados por el ERE.
Ya lo posteé antes, NO tengo ningún documento donde se recoja cuál es el criterio de rescate. Lo mismo ni existe.
Hasta ahora han rescatado a afectados a los que se les terminó el paro y a otros "por antigüedad", no sé lo que significa "rescatar por antigüedad", pero los dos son CRITERIOS DISTINTOS, lo que me induce a pensar que en realidad NO HAY NINGÚN CRITERIO de rescate.
Entonces, lo que hay que saber es si verdaderamente existe criterio de rescate o no. Es fundamental saberlo para tomar la decisión correcta.
El ERE puede durar lo que quiera el empresario, no tiene fecha límite, puede durar 1,5,15 ó 25 años, pero durante todo ese plazo, la empresa tiene que abonar la SS de los afectados. Es cuestión de lo que cada parte pueda aguantar, la empresa pagando la SS y los afectados cobrando mientras tengan derecho la prestación de desempleo y después que se termine la prestación, NADA.
Pero que narices se decidio el otro dia en la reunion???alguien puede decirlo a ciencia cierta por favor?Sin rodeos.
No seais tontos y pillar los 20 , yo iré a la Ofi haber si me os dan voluntariamente. Ánimo y q esto acabe ya
Al último post: No des consejos a la gente si no lo vas a hacer tú y si no nos los razonas con DATOS o con LÓGICA.
Porque lo mismo que tú aconsejas es lo que dice el comité a la gente.
Igual eres del comité y yo te aconsejo que dimitas de una puta vez o te hagas el harakiri.
El martes parece ser Que otra vez se reúne el Comite. Y esta vez dicen que es para saber mas cosas. Esto es increíble despues de 9 meses en ere se chulean. Y tambien dicen que sobran 30 escoltas y que los van a meter en el ERE tambien. Flipa a ver quien meten en el ERE al J (UGT) esta claro que no ni los 20 restante esto es increíble la gente no tiene sangre en las venas ni los del ERE ni los que no estamos. Si sobra gente como dicen yo seguro que tengo papeletas pues no soy de los que les ríen las gracias a los 21
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